即为业务总收入。(二)人均收入以下述公式计算:业务总收入人均收入=-----员工总数第五节工作报告制度我行国际结算业务实行定期报告制度,办法如下:一、报告 部门的出国任务批件等正本文件。有效商业单据系指贸易公司、银行、保险、运输、商检等单位的合同、发票、支付通知、保险单据、运输单据(含货物收据)、检验 ...
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俄联邦法律文件规定的办法,自愿结盟,组成社团、集团以及行业间的地区性联合公司。 在这些联合体内,外资企业实行自负盈亏。 第 24 条 关税 凡在企业创办书 。 第 33 条 劳动关系 劳动关系包括外资企业对员工的雇用与辞退方法、作息制度和工资、保证金及赔款的支付条件。以上关系均由集体合同和个人劳动合同 ...
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人员和突出贡献的员工。董事、监事的报酬由股东会决定,兼职董事、监事实行津贴制度。经理等高级管理人员的报酬由董事会决定。国有独资公司经理的工资由代表国家 统一的规定参加职工养老、失业、工伤等社会保险,由社会保险机构统一经办和向职工支付各项法定保险补偿。有条件的企业,在参加统一社会保险的基础上,在企业内部 ...
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中发生的各项费用,业务管理费实行指标管理。主要包括:(一)工资:列支在本行任职或与本行有雇佣关系的员工(包括固定职工、合同制职工、临时职工,不包括实行独立核算 善后费用,按审批权限报批后列支。(六)赔偿和违约支出:因未履行经济合同、协议而向对方支付赔偿金、违约金的支出,按审批权限报批后列支。(七)检查 ...
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为经营原则,实行自主经营、自担风险、自负盈亏、自我约束。第十七条经公司登记机关核准,并经中国人民银行和国家外汇管理局批准,本行经营范围是:( 清算费用;?(二)支付本行职工工资和劳动保险费用;?(三)交纳所欠税款;?(四)清偿本行债务;?(五)按股东持有的股份比例进行分配。?本行财产未按前款第(一)至 ...
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与被录用人员商订并经劳动行政部门鉴证的书面协议。对被录用的人员,企业应依法支付工资,依法缴纳养老、工伤、失业、医疗保险费。个人应缴部分由个人缴纳。辖区农村劳动力 除兑现上述优惠政策外,其劳动力的后继动态管理以员工所在镇(街)、村(居)为主,区人劳局劳动服务公司为辅负责,镇、街要指定分管领导、专人负责; ...
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奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与任职或者受雇有关的其他支出。(2)核实工资薪金费用明细表所列的员工是否与本单位签订了用工协议或 一般商业贷款利率的差异,确认利息支出计价的合理性。应特别关注:①涉及关联公司之间融资所支付的利率是否超过没有关联关系的同类业务的正常利率;②非金融机构贷款利率是否 ...
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被录用人员商订并经劳动行政部门鉴证的书面协议。对被录用的人员,企业应依法支付工资,依法缴纳养老、工伤、失业、医疗保险费。个人应缴部分由个人缴纳。辖区农村 劳动力除兑现上述优惠政策外,其劳动力的后继动态管理以员工所在镇(街)、村(居)为主,区人劳局劳动服务公司为辅负责,镇、街要指定分管领导、专人负责;村 ...
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人员资格证书》或《农村保险营销员资格证书》的人员签订个人保险代理合同;不得委托未取得《保险代理从业人员资格证书》或《农村保险营销员资格证书》的人员从事保险 。保险公司和保险中介机构应当将手续费(佣金)的支付标准及其调整情况及时告知保险营销员。(三)个人保险代理合同的条款和用语中不得出现员工、工资、薪酬 ...
//www.110.com/fagui/law_200057.html-
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奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与任职或者受雇有关的其他支出。(2)核实工资薪金费用明细表所列的员工是否与本单位签订了用工协议或 一般商业贷款利率的差异,确认利息支出计价的合理性。应特别关注:①涉及关联公司之间融资所支付的利率是否超过没有关联关系的同类业务的正常利率;②非金融机构贷款利率是否 ...
//www.110.com/fagui/law_194940.html-
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