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裁决不服是否有申诉权问题的复函》(劳部发〔1996〕216号文件)转发给你们,请遵照执行。文中所提关于通过仲裁监督程序问题,请遵照《劳动争议仲裁委员会办案 条办理,今后有新的规定,按新规定执行。附件:劳动部关于劳动争议当事人对纠正后裁决不服是否有申诉权问题的复函(劳部发〔1996〕216号文件)(略) ...
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劳动保障部门和建设部门要建立健全解决拖欠农民工工资的工作机制,切实做到专人负责、申诉有门、处理及时、客观公正。要按照各自职责,认真负责地对侵犯农民工权益的 受理劳动争议,对用人单位拖欠和克扣工资等好为而引起的劳动争议案件,劳动争议仲裁机构要及时进行调解;对不能达成调解协议的案件,及时作出裁决。农民工也 ...
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基金”专户。 (三)由市集中掌握全市合同制工人标准工资总额的百分之五,用于劳动条件差、劳动强度大、工资收入低的企业和工种。 工资性补贴全部列入成本。发给 无效时,任何一方都可以向企业所在地区、县劳动争议仲裁委员会申诉,由劳动争议仲裁委员会仲裁。任何一方对仲裁不服时,可以向企业所在地区、县人民法院起诉, ...
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企业规定的休息和休假;(五)参加职业培训和其他形式的学习;(六)发生劳动争议时,提出申诉或起诉;(七)参加企业的民主管理;(八)依法组织和参加企业职工代表大会 职工选出代表担任主要负责人。第四十六条当事人一方或双方对仲裁裁决不服的,可在收到仲裁决定书次日起15日内向当地人民法院起诉。第八章奖励与处罚第 ...
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认真研究并及时予以书面答复。工会认为答复结果不合法或不正确的,支持职工申请劳动仲裁。第三章民主权利保障第三十条职工享有依法参加和组织工会的权利;享有 劳动保障行政部门及时报告,依法进行处理。第四十二条职工认为其权益受到侵犯的,有依法向有关部门进行申诉、控告、检举等权利:(一)职工与用人单位发生劳动争议 ...
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第二十二条合资企业职工在职和待业期间的保险福利待遇,按照中国政府《国营企业实行劳动合同制暂行规定》、《国营企业职工待业保险暂行规定》以及《黑龙江省实施〈国营企业实行 的调解组织进行调解;调解无效的,可向当地劳动争议仲裁机构申诉,由劳动争议仲裁机构仲裁;对仲裁不服的,可向人民法院起诉。第二十九条合资企业 ...
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补贴,取暖和防暑降温补贴等,应当与所在企业原固定工人同等对待。第二十七条劳动合同制工人待业期间,按照国家规定领取待业救济金和医疗补助费。第五章退休养老期间的 协商解决;协商无效的,可以向县(市)、区劳动争议仲裁委员会申诉,由劳动争议仲裁委员会仲裁;对仲裁不服的,可以向当地人民法院起诉。第七章附则第四 ...
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月27日上海市人民政府发布)第一章总则第一条为改革国营企业(以下简称企业)的劳动制度,增强企业活力,充分发挥劳动者的积极性,保障劳动者的合法权益,促进社会主义现代化 应当协商解决;协商无效的,可以向区、县劳动争议仲裁委员会申诉,由劳动争议仲裁委员会调解或仲裁;对仲裁不服的,可以向区、县人民法院起诉。第 ...
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,保障劳动者的合法权益,促进社会主义现代化建设,特制定本规定。第二条 企业在国家劳动工资计划指标内招用常年性工作岗位上的工人,除国家另 有特别规定者外, 争议时,应当协商解决;协商无效的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉,由劳动争议仲裁委员会仲裁;对仲裁不服的,可以向当地人民法院起诉。关联法规:国务院 ...
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:市长信箱来信及处理情况选登(市长热线办公室提供资料)2.10执法监督:市民申诉及督查处理回复选登(法制办提供资料)3企业频道3.1经济快讯:呼和浩特最新 与赔偿、企业缴纳的社会保险及有关费用、工资、解聘、招聘、社会保障、劳动仲裁劳动监察等事项的相关信息、相关法规、办事指南、表格下载(社保局提供资料 ...
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