的，停止发放待业救济金和医疗补助费： （一）已经重新就业的； （二）待业期间被劳动教养或被判刑（包括缓刑）的。 第十一条 对不符合规定条件而领取的 、区、县人事局所属的人才开发调节机构登记，领取待业救济金。 第十三条 专业技术人员在待业期间的培训、推荐工作均由市、区、县人事局所属的人才开发调节机构负责 ...
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劳动合同的职工；（五）企业按规定辞退、除名、开除的职工（不包括在服刑、劳动教养期间的）。第四条有下列情况之一的职工，不享受失业保险待遇；（ 十二条失业人员在失业期间死亡的（因打架斗殴或参与其他违法犯罪活动而死亡除外），丧葬补助费和供养直系亲属的救济费、生活补助费参照在职职工社会保险规定执行。第二十三条 ...
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年限，视同缴费年限。第九条被判服刑、被劳动教养或受开除处分的人员，劳动教养、服刑期间或未再就业期间不缴纳基本医疗保险费，不享受基本医疗保险待遇；被 再次享受统筹基金支付医疗费待遇时，不再执行起付标准。（二）统筹基金年累计最高支付限额为26万元。（三）从业人员在起付标准以上、最高支付限额以下医疗费 ...
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规定参加城镇职工基本医疗保险的，其在军队服役年限视同缴费年限。第七条 被判服刑、被劳动教养或受开除处分的人员，劳动教养、服刑期间或未再就业期间不 再次享受统筹基金支付医疗费待遇时，不再执行起付标准。（二）统筹基金年累计最高支付限额为23万元。 （三）从业人员在起付标准以上、最高支付限额以下医疗费 ...
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协议的；（七）在劳动合同中另有约定的。第十四条有下列情形之一的，劳动合同即自行解除：（一）职工被依法追究刑事责任或者劳动教养的；（二）外商 十三条外商投资企业必须执行我国有关劳动保护、工业卫生、锅炉压力容器安全监察，以及女职工特殊保护等法规、规章，加强对职工的劳动保护。企业应当有必要的人员管理本企业的 ...
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全部转为非农业户口的，原村或队中正在劳动教养或服有期徒刑人员，解除劳动教养或刑满释放回原籍入城镇户口的，执行城镇待业人员的有关规定。建设征地单位应将其安置补助费 下列权利：（一）符合农转工条件的，有权要求安置；（二）待安置期间，享受建设征地单位预付的工资、补贴、医疗费；（三）享有与安置单位职工同等的 ...
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人员就业的有效凭证。第十八条对失业人员的培训应严格执行市劳动局、市物价局收费标准。失业人员在享受失业保险待遇期间，到“定点校”参加转业培训后就业的， 转失业职工档案、中学毕业生、退学学生档案及其它失业人员档案。用人单位与因私出国人员及与被判刑或劳动教养人员解除劳动关系的，按照移交失业职工档案有关规定将 ...
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达成协议的；(七)在劳动合同中另有约定的。第十四条 有下列情形之一的，劳动合同即自行解除：(一)职工被依法追究刑事责任或者劳动教养的；(二)外商投资 外商投资企业必须执行我国有关劳动保护、工业卫生、锅炉压力容器安全监察，以及女职工特殊保护等法规、规章，加强对职工的劳动保护。企业应当有必要的人员管理本 ...
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的，可以不收回，并办理开除手续。 (九)国家行政机关中，因违法乱纪被劳动教养的人员，劳教期间悔改好的，期满后可回原单位分配适当的工作；对在劳教 人员经人民法院判处管制、拘役、徒刑、剥夺政治权利、判处徒刑宣告缓刑以及实行劳动教养的人员，在执行期满后，经有关部门决定或批准收回安排工作而不适宜继续当干部的 ...
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人事局、财政局审核后报市政府批准。管理费的使用按昆劳人就(1994)02号文件规定执行。年终结余部分可结转下年继续使用。第六条各县区的失业保险基金年度支出 劳动就业服务机构介绍就业的；(五)被劳动教养或被判刑的。失业人员在享受失业救济期间被劳动教养或被判刑的，解除劳教或刑满释放后原享受的失业救济不得再 ...
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