有利，发展空间更为广阔，为推进人力资源社会保障事业发展创造了十分有利的条件。2.面临的挑战。（1）转变经济发展方式，要求人力资源社会保障工作增强 地区与欠发达地区公务员双向挂职锻炼，以及公务员跨系统跨部门交流轮岗的有效途径和办法。建立完善体现科学发展观和正确政绩观要求的公务员考核评价体系，加强对公务员 ...
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公共就业服务信息化建设，完善网络系统，实现就业信息省市及县（市、区）的有效对接。加强基层平台建设，使就业服务向基层和农村延伸，形成公共就业服务 的原则进行岗位设置，完善事业单位人员聘用制度，抓好聘用合同的日常管理，指导推动事业单位依法履行聘用合同。健全事业单位公开招聘制度，根据不同行业、岗位特点创新 ...
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以上。规范签约行为，避免采取欺诈、胁迫等手段订立劳动合同。完善劳动合同条款，严格依法订立，提高劳动合同的履约率，将违约事件控制在5%以内。研究用人单位 建设，加强市劳动人事争议调解仲裁院和各县级调解仲裁院建设，改善仲裁服务设施条件，提升服务能力。六、加强服务能力建设，提高保障水平加强人力资源和社会保障 ...
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构成违约的，在约定条件成就时解约定金处罚与违约金可以同时适用。第二十四条房屋买卖合同签订后，因一方当事人根本违约致使另一方订立合同的目的不能实现，守约方 ，应予支持。信赖利益损失包括所受损害和所失利益（当事人信赖合同有效成立而丧失另订其他有利合同的机会损失等），损失赔偿数额以不超过履行利益为限。第二十 ...
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中的“最迟装运日期”。预付货款业务，其最迟装运日期填写合同约定装运日期；一笔进口付汇对应多份合同的，其最迟装运日期填写最迟一笔货物装运日期；境外 外汇局依法实施现场核查；（三） 在外汇局实施现场核查中未按照本细则及相关规定提供有效单证及资料或提供虚假单证及资料；（四） 其他违反《办法》及本细则的行为。 ...
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的批准文件。享有其他特殊税收优惠政策的，应说明该政策的有效期限、累计获得的税收优惠以及已获得但尚未执行的税收优惠。 第四节企业合并及合并财务 、营业总成本其中：营业成本利息支出手续费及佣金支出退保金赔付支出净额提取保险合同准备金净额保单红利支出分保费用营业税金及附加销售费用管理费用财务费用资产减值损失 ...
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贷款本息的能力；（四）具有合法、有效的购买自住住房的合同、协议或有建造、翻建、大修自住住房的有效证明材料；（五）有公积金中心认可的住房作 贷款偿还的债务。第九条 已办理了商业银行个人住房贷款，又符合公积金贷款条件的，可以转为公积金贷款。第三章 贷款额度、期限、利率第十条 公积金贷款额度不超过购房价款 ...
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采购程序。第十八条 研究招标采购原则召开采购工作组会，研究采购方式、投标人资质条件、评标方法、评标标准和评委会组成等招标采购原则。预算资金较大项目、技术复杂 的档案进行统一管理。（二）档案的收集、整理和归档是否纳入合同管理，要求是否明确，控制措施是否有效。（三）档案的收集、整理、归档和移交是否符合有关 ...
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但女职工要求终止劳动合同的除外。女职工在孕期或者哺乳期不适应原工作岗位的，可以与用人单位协商调整该期间的工作岗位或者改善相应的工作条件。第二十四条 的不动产时，夫妻双方应当同时到登记机构登记。双方不能同时到场的，一方应当取得另一方有效的授权委托书。夫妻在办理房屋产权证、土地使用权证、土地承包经营权证、 ...
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。第十八条 研究招标采购原则召开采购工作组会，研究采购方式、投标人资质条件、评标方法、评标标准和评委会组成等招标采购原则。预算资金较大项目、技术 档案工作规章制度和业务规范，是否采取有效措施对本单位和各参建单位形成的档案进行统一管理。(二)档案的收集、整理和归档是否纳入合同管理，要求是否明确，控制措施 ...
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