情况过渡表 11、合同制职工1989年1月之前缴费年限登记表 12、其他补充材料 外来从业人员离厦退保 1、退保支付核对单 10年 2、身份证复印件 3、养老保险 已满16周岁、未满18周岁的,提供就读学校出具的就学证明或相关部门出具的未就业证明原件 (7)属养父母或养子女的,提供户籍所在地公证部门 ...
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统一报经市就业管理服务局审核,经审核符合规定条件并发给《务工许可证》后,方可在本市务工。任何单位不得使用未取得《务工许可证》的外来临时工。第 管理部门提请有关部门给予行政处分。第二十七条劳动行政管理部门工作人员应秉公执法、模范遵守国家法律、法规、规章,不准弄虚作假,玩忽职守,徇私舞弊,违反者由其主管 ...
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办理《陕西省外出人员就业登记卡》。外省劳动者来本省求职择业被录用后,须持有关证明到用人单位所在地劳动和社会保障行政部门、公安机关办理《陕西省外来人员就业证》 市、省劳动和社会保障行政部门审批,领取《陕西省职业介绍许可证》,并依照国家有关规定进行工商、税务登记。职业介绍机构设立分支机构、变更或者终止的, ...
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暂缓核发外来人员就业证或务工证,告知其填写协查表,补办婚育证明及查验手续,并及时通报当地计划生育管理部门;(2)在为成年育龄妇女办理外出人员就业登记卡时 财、物的投入等方面切实加强领导,努力实现流动人口计划生育综合管理目标,把国家、省、市关于对流动人口计划生育管理方面的法律、法规的规定落到实处,为促进 ...
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确保信息的真实性、可靠性、权威性,提供劳动力市场供求信息,引导劳务人员有序流动,指导劳务人员就业。⑶有力、有为、有效的政策扶持体系。各地对各自出台的 职介,严格督促用工单位落实劳动保障规定,及时调处劳务纠纷矛盾,从严查处损害外来务工人员合法权益的行为。 三、积极引导和大力扶持务工人员回乡创业各县、市、 ...
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》;(四)原户口所在地县级以上劳动部门核发的《外出人员就业登记卡》;(五)育龄妇女暂住地计划生育主管机关核发的《婚育证明》;(六)法律、法规、规章规定应当提供的 违法所得1至2倍罚款。(三)为无《暂住证》、《外出人员就业登记卡》的外来劳动力介绍就业的,责令其改正,并按介绍人数处以每人200元以下罚款。 ...
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本市行政区域内就业生活的非本市常住户口的优秀外来务工人员及其配偶、未成年子女申请登记为本市常住户口的管理活动。本办法所称优秀外来务工人员是指获得国家、本省、 和未成年子女一并申请的,还需出具相关人员的婚姻、身份、住房等证明材料。第十条派出所(户证中心)对优秀外来务工人员的落户申请,应当根据下列情况作出 ...
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婚育证明和现居住地计划生育部门出具的婚育查验证明。来我市城区就业的外来人员,还应当提交《外来人员就业证》。第七条外来人员办理暂住登记、申领《暂住证》,按下列规定 。第十六条外国人、华侨和港、澳、台同胞来我市暂住的,其户口管理按照国家有关规定执行。第十七条各县(市)人民政府可以参照本规定执行。第十八条本 ...
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本市行政区域内就业生活的非本市常住户口的优秀外来务工人员及其配偶、未成年子女申请登记为本市常住户口的管理活动。本办法所称优秀外来务工人员是指获得国家、本省、 和未成年子女一并申请的,还需出具相关人员的婚姻、身份、住房等证明材料。第十条派出所(户证中心)对优秀外来务工人员的落户申请,应当根据下列情况作出 ...
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;按照《太原市劳动就业管理办法》规定,在当地劳动保障行政部门进行就业申报、登记和备案,并依法签定劳动合同。?2、本市行政区域内各用人单位所用外来人员(含民工)入并时,须持居住地地(市)级以上卫生行政部门或指定医院出具的健康证明,到务工地派出所申领暂住证;已入并但未办理健康证明的 ...
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