召开涉及职工权益方面的重要会议，要请同级工会主席列席。成立相应的社会性监督管理机构时，要吸收同级工会参加。开展安全生产监督检查、事故调查处理等 监事制度。(五)县级以上人民政府，要按照《山西省劳动模范管理办法》的规定，支持工会与有关部门认真做好劳动模范和先进生产(工作)者的评选、表彰、培养和管理工作 ...
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。企业行政方面研究、制订或修改内部工资、奖金分配办法时，要有同级工会主席或工会有关工作委员会负责人参加。 五、企业内部职工工资、奖金分配方案必须经职工 的提取、使用、管理情况进行检查、监督，并积极提出改进建议。 八、企业工会组织应指定专人负责群众工资工作。大中型企业要逐步建立不脱产的群众工资工作委员会 ...
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中国工会十四大和省总十一大会议精神，特别要认真贯彻王兆国主席来我省考察时提出的“各级工会组织要想党政之所想，急职工之所急，关注特困职工生活”的讲话 。第二阶段为2003年12月下旬至2004年1月21 日，省建设厅、省建设工会组织有关人员深入重点困难企业和困难职工家庭走访慰问。特别是对确有实际困难的 ...
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司长范鹏、服务局许新琦、行政事业司刘绍统和署直属机关党委常务副书记刘满堂、署直属机关工会副主席冯丽茹参加了大会。现将《中央国家机关工会 表彰中央国家机关“五一劳动奖状”先进集体、“五一劳动奖章”先进个人的决定》转发。审计署直属机关工会号召机关广大干部职工，以受到表彰的先进集体和先进个人为榜样，全面落实 ...
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符合民法通则规定的法人条件的，依法取得社会团体法人资格，工会主席是企业工会的法定代表人。”“第六条企业工会必须遵宪法、法律、法规，维护国家利益和职工的合法 奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险等问题的会议，企业应当听取工会的意见，取得工会的合作。”第四项修改为：“依照劳动法律的有关规定，监督企业 ...
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）于３月１８日由第八届全国人民代表大会第三次会议审议通过，并经国家主席江泽民签署颁布，将于１９９５年９月１日起施行。《教育法》是我国 《教育法》列入１９９５年普法学习的重要内容之一，组织全民性学习和宣传活动。各级教育工会应积极协助教育行政部门做好宣传、贯彻和实施《教育法》的工作。各级人大有关专门委员会 ...
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）于３月１８日由第八届全国人民代表大会第三次会议审议通过，并经国家主席江泽民签署颁布，将于１９９５年９月１日起施行。《教育法》是我国 《教育法》列入１９９５年普法学习的重要内容之一，组织全民性学习和宣传活动。各级教育工会应积极协助教育行政部门做好宣传、贯彻和实施《教育法》的工作。各级人大有关专门委员会 ...
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职务人员和人事部门负责人及其在本单位工作的近亲属，不得担任本单位工会主席、副主席、常务委员、委员和经费审查委员会成员。第十二条有下列情形之一 召开或者根据需要临时召开。会议有关情况应当按照政务公开相关规定向社会公开。工会应当与同级共青团、妇女联合会、残疾人联合会等社会团体建立联席会议制度，共同研究涉及 ...
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职务人员和人事部门负责人及其在本单位工作的近亲属，不得担任本单位工会主席、副主席、常务委员、委员和经费审查委员会成员。第十二条 有下列情形之一 实际，建立、健全职工大会或者职工代表大会制度，保障职工参与民主管理的权利。工会是职工大会或者职工代表大会的工作机构，负责职工大会或者职工代表大会日常工作。第二 ...
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行政诉讼的，当事人可以要求劳动保障行政部门向人民法院申请强制执行。“对依法履行职责的工会工作人员进行侮辱、诽谤或者进行人身伤害，构成犯罪的，依法追究刑事责任； ，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。企业、事业单位的工会主席、副主席的工资、福利等待遇按照国家和本省的有关规定执行。任职期满不再 ...
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