丧失劳动能力或基本丧失劳动能力的，受术者是国家机关工作人员、企业事业单位职工，由所在单位比照工伤对待。受术者是农牧民、城镇个体劳动者或无业居民，由乡(镇) 享受奖金。因超生造成生活困难的不予补助。女方怀孕分娩期间的一切医药费和其它费用自理，产后休息不发工资；(二)城镇无业居民3年内不得招为工人或干部； ...
//www.110.com/fagui/law_205756.html-了解详情
劳动和社会保障行政部门及建设行政主管部门报送本单位工资支付情况。 十四、企业违反国家工资支付规定拖欠或克扣农民工工资的，记入信用档案，并通报有关部门 劳动争议处理有关规定处理。对事实清楚、不及时裁决会导致农民工生活困难的工资争议案件，以及涉及农民工工伤、患病期间工资待遇的争议案件，劳动争议仲裁委员会可 ...
//www.110.com/fagui/law_129163.html-了解详情
。第十六条下岗育龄职工（含停薪留职、休长假、工伤三个月以上的，企业内部提前退休、退职等）所在单位负责做好计划生育有关政策、法规的宣传，掌握其婚育状况 医疗费用自理，在批准生育前，子女托幼费自理。对于超生的，职工产期休息时不发工资，生育中的一切医疗费用自理，其超生子女不得享受直系亲属劳保医疗待遇，托幼费 ...
//www.110.com/fagui/law_53796.html-了解详情
今年７月，外经贸部在江西召开了两岛承包劳务工作会议，在调查研究和充分听取有关单位意见的基础上，制订了《关于在关岛、北马里亚纳联邦开展承包工程和劳务合作 过程中发生的费用由劳务人员自行承担。劳务人员在岛工作期间的奖金、加班费及加发工资等全部归个人所有，公司不得以任何名义从中扣除或提成。第六章管理和协调 ...
//www.110.com/fagui/law_42451.html-了解详情
超过6个月不满1年的按照1年计算。 第二十四条 退役士兵滞留部队期间，不发自主就业一次性经济补助；士官按义务兵处理退役的，参照义务兵发给一次性经济补助 残疾与其解除劳动关系或者人事关系；因战、因公致残的退役士兵，享受与所在单位工伤人员同等生活福利和医疗待遇。 第四十三条 由人民政府安排工作的退役士兵， ...
//www.110.com/fagui/law_401504.html-了解详情
应当依法制定本单位的工资支付制度,并告知劳动者。企业工资支付制度应当包括以下内容:(一)工资支付项目、标准以及工资调整办法;(二)工资支付时间、形式;(三)在工伤、生育、 劳动者姓名、工作天数、加班时间、支付工资时间、应发工资项目和数额、扣减项目和数额、实发工资数额及领取工资者的签名等事项。企业在支付 ...
//www.110.com/fagui/law_399398.html-了解详情
应当依法制定本单位的工资支付制度,并告知劳动者。企业工资支付制度应当包括以下内容:(一)工资支付项目、标准以及工资调整办法;(二)工资支付时间、形式;(三)在工伤、生育、 劳动者姓名、工作天数、加班时间、支付工资时间、应发工资项目和数额、扣减项目和数额、实发工资数额及领取工资者的签名等事项。企业在支付 ...
//www.110.com/fagui/law_399356.html-了解详情
给予经济补助。国家干部和职工，可按照工伤事故办理。第二十三条节育手术必须由持有手术合格证的医务人员，在具备手术条件的医疗单位，严格按照操作规程施行，保证受术者安全。 。第三十四条计划外生育者，属国家干部、职工的，生育费自理，产假不发工资，男女双方在三年内不得提职（含技术职称）、晋级和领取奖金（科技成果 ...
//www.110.com/fagui/law_343283.html-了解详情
条 超计划生育者，属国家干部、职工的，孕期检查、接生和住院费自理，产假不发工资，男女双方在3年内不得提职(含技术职称)、晋级和领取奖金(科技成果、 、节育情况证明或《准生证》，户籍管理机关不予登记，不发《暂住证》，劳动部门和用工单位不得安排工作，工商行政管理部门不得发给营业执照。流动人口违反计划生育者 ...
//www.110.com/fagui/law_182893.html-了解详情
清欠办公室备案。总的还款期限是，2000年1月1日至2002年12月31日期间竣工的工程，还款期限最长不得超过三年。1999年12月31日之前竣工的 建设单位拖欠施工企业工程款，致使施工单位不能按时发放农民工工资的，要严肃追究建设单位的责任。建设单位应按本通知要求在规定期限内支付施工企业工程欠款。6、 ...
//www.110.com/fagui/law_284888.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务