，不得以性别为由拒绝录用、聘用妇女和附加歧视妇女的条件。在签定劳动合同或劳动组合时，妇女应与男子同等对待。企业转换经营机制、改革劳动用工制度过程中，不 进行广告宣传。未经本人同意，不得使用其姓名和肖像进行商业性活动。第七章 婚姻家庭财产权益的保障第四十四条 维护妇女的婚姻自由权利，任何人不得干涉丧偶或 ...
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教职工住房建设专项资金1144亿元，建成1．5亿平方米住房。全国城市中小学教职工家庭人均居住面积已经超过了同期城市居民的人均居住面积，高校教职工的居住条件改善 工作，保证贷款业务的正常开展。当前，特别要注意做好国有企业下岗职工大学生子女的助学贷款工作，帮助他们克服暂时的困难，不使一个大学生因经济困难而 ...
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，提高单个经济适用房开发项目规模和设施配套水平，重点开发中小户型，满足中低收入家庭住房需求。全面落实市政府《关于修订已购公有住房上市交易有关政策的通知》 建制镇发展。进一步改革户籍管理，将户籍制度由管理制改为登记制，全面取消就业、子女入学、购买经济适用房等方面对进城农民的歧视性规定，逐步将基本医疗保险 ...
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人员提供一次免费技能培训。㈡实施重点援助项目。在日常援助活动的基础上，根据“4050”就业困难人员的实际情况，设计并实施针对个人就业难点的援助组合方案，在一定时期内循序渐进地向“4050”就业困难人员提供“一对一”职业指导、求职技巧和短期职业经历训练、岗位推荐、职业培训等多层次服务，帮助“4050” ...
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，全面落实各项预防、控制和治疗措施，减少艾滋病对艾滋病病毒感染者、艾滋病病人及其家庭和广大人民群众的危害。到2010年，把我国艾滋病病毒感染人数控制在150万 童和孤老的救助安置工作。各地区要建立对艾滋病病毒感染者和艾滋病病人的未成年子女和老人登记、上报和随访制度，落实孤儿安置和免费入学的政策措施。要 ...
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四川实际，制定本办法。第二条妇女在政治权利、文化教育权益、劳动权益、人身权益、婚姻家庭财产权益等方面，与男子一律平等。第三条保障妇女合法权益是全社会的共同 学习，达到脱盲标准创造条件。第四章劳动权益第二十条任何单位在录用职工或劳动组合时，除国家规定的不适合妇女的特殊工种和岗位外，不得以性别为由拒绝录用 ...
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学习，达到脱盲标准创造条件。第四章劳动权益第二十条任何单位在录用职工或劳动组合时，除国家规定的不适合妇女的特殊工种和岗位外，不得以性别为由拒绝录用 、无生育能力妇女的；(三)拒绝妇女按照本办法或有关户籍管理规定落户的；(四)虐待家庭中的女性成员或雇(聘)用的女性员工的；(五)侵害妇女其他合法权益的。第 ...
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学习，达到脱盲标准创造条件。第四章 劳动权益第二十条任何单位在录用职工或劳动组合时，除国家规定的不适合妇女的特殊工种和岗位外，不得以性别为由拒绝录用 无生育能力妇女的；(三)拒绝妇女按照本办法或有关户籍管理规定落户的；(四)虐待家庭中的女性成员或雇(聘)用的女性员工的；(五)侵害妇女其他合法权益的。第 ...
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第十八条 城镇义务兵在服现役期间，其家属单位在安排住房时，应将其计入家庭人口；紧缺房的农村义务兵家属需要用地建房的，所在村委会应当从建设用地指标中优先 应给予及时补偿、优先安置。第二十条 现役军人、革命烈士和特、一等革命伤残军人子女上小学的，教育部门应当尽可能就近安排在教学条件较好的学校就读；上中学的 ...
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，不得以性别为由拒绝录用、聘用妇女和附加歧视妇女的条件。在签定劳动合同或劳动组合时，妇女应与男子同等对待。企业转换经营机制、改革劳动用工制度过程中，不 进行广告宣传。未经本人同意，不得使用其姓名和肖像进行商业性活动。第七章婚姻家庭财产权益的保障第四十四条维护妇女的婚姻自由权利，任何人不得干涉丧偶或离婚 ...
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