建立法人治理结构和运行机制，全面推行“管办评”联动机制改革，配套推进人事制度、薪酬制度改革，健全服务监管机构与机制。进一步拓宽两岸合作办学、办医、办 保险、社会福利、社会救助等社会保障体系岛内外一体化。完善城乡统一的户籍管理制度和相关配套政策，岛内外城乡统一按厦门市居民登记管理。推进流动人口服务与管理 ...
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。深化黄河小浪底枢纽至南水北调中线工程干渠贯通工程前期工作。建立和完善水权制度，研究设立黄河及南水北调中线工程沿线水权交易中心，推进水资源节约利用。建设 “千人计划”、“百人计划”等人才和引智项目予以适当倾斜。完善各类人才薪酬制度。（三十九）塑造中原人文精神。弘扬兼容并蓄、刚柔相济、革故鼎新、生生不息 ...
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。深化黄河小浪底枢纽至南水北调中线工程干渠贯通工程前期工作。建立和完善水权制度，研究设立黄河及南水北调中线工程沿线水权交易中心，推进水资源节约利用。建设 “千人计划”、“百人计划”等人才和引智项目予以适当倾斜。完善各类人才薪酬制度。（三十九）塑造中原人文精神。弘扬兼容并蓄、刚柔相济、革故鼎新、生生不息 ...
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有专人具体抓，要有专门的部门或人员日常抓。三、严谨求实，保障制度建设质量。要按照“内容协调、程序严密、配套完备、有效管用”的总体要求开展 、关怀与帮扶58．流动党员管理59．群众组织管理附件2： ________省会计师事务所制度建设进展情况统计表（表式）报告期间：年 月 日至____年___月___ ...
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有专人具体抓，要有专门的部门或人员日常抓。三、严谨求实，保障制度建设质量。要按照“内容协调、程序严密、配套完备、有效管用”的总体要求开展 、关怀与帮扶58．流动党员管理59．群众组织管理附件2： ________省会计师事务所制度建设进展情况统计表（表式）报告期间：年 月 日至____年___月___ ...
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凝聚共识、汇聚力量，创造更加良好的外部环境。附件2： 会计师事务所执业质量检查制度 第一章总 则 第一条为了规范和指导注册会计师协会对会计师事务所（以下简称事务所） 人员、咨询专家在参加注册会计师协会的执业质量检查期间的业绩考核与评价、薪酬待遇等不因参加检查工作而受到影响。 第六章现场检查 第二十七条 ...
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凝聚共识、汇聚力量，创造更加良好的外部环境。附件2： 会计师事务所执业质量检查制度 第一章总 则 第一条为了规范和指导注册会计师协会对会计师事务所（以下简称事务所） 人员、咨询专家在参加注册会计师协会的执业质量检查期间的业绩考核与评价、薪酬待遇等不因参加检查工作而受到影响。 第六章现场检查 第二十七条 ...
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凝聚共识、汇聚力量，创造更加良好的外部环境。附件2： 会计师事务所执业质量检查制度 第一章总 则 第一条为了规范和指导注册会计师协会对会计师事务所（以下简称事务所） 人员、咨询专家在参加注册会计师协会的执业质量检查期间的业绩考核与评价、薪酬待遇等不因参加检查工作而受到影响。 第六章现场检查 第二十七条 ...
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凝聚共识、汇聚力量，创造更加良好的外部环境。附件2： 会计师事务所执业质量检查制度 第一章总 则 第一条为了规范和指导注册会计师协会对会计师事务所（以下简称事务所） 人员、咨询专家在参加注册会计师协会的执业质量检查期间的业绩考核与评价、薪酬待遇等不因参加检查工作而受到影响。 第六章现场检查 第二十七条 ...
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凝聚共识、汇聚力量，创造更加良好的外部环境。附件2： 会计师事务所执业质量检查制度 第一章总 则 第一条为了规范和指导注册会计师协会对会计师事务所（以下简称事务所） 人员、咨询专家在参加注册会计师协会的执业质量检查期间的业绩考核与评价、薪酬待遇等不因参加检查工作而受到影响。 第六章现场检查 第二十七条 ...
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