；?（七）法定代表人或主要负责人的任职证明；?（八）合资、联办的，需提交合作协议书；?（九）其它需要的证明。?第十二条申请设立人才中介服务机构按照下列权限审批 单位工作的行为。?第五十七条本办法所称人才转让，是指人才所属单位与人才解除劳动人事关系，将其有偿转让至人才受让单位的行为。?第五十八条本办法所 ...
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。区、县统筹办公室与市统筹办公室不另行签订协议书。三、 1972年1月1日以后到临时工养老保险暂行办法下发之日前参加工作，现在未到养老年龄，而仍然 城镇临时工养老保险手册》和有关资料卡片。街道、镇劳动部门对于年内解除劳动合同的临时工，必须在解除劳动合同时与用工单位核准缴纳的临时工养老基金数额；对于一年 ...
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人才市场服务和人事代理服务。5.在租赁或派遣上岗的就业单位辞职、辞退、解除劳动合同关系后，由人才市场负责推荐新的就业岗位。6.实行人事代理的 自谋职业退役士兵应办理的有关手续：(1ぉ用人单位与人才服务机构签订“人事代理协议书”；(2ぉ用人单位接收函；(3ぉ自谋职业退役士兵凭人才服务机构开具的“调整调动 ...
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、也未进入再就业服务中心或进入'中心'期满已出'中心'，但目前仍未与企业解除劳动合同，且未领取失业保险金的人员（离岗人员），按其实际收入进行计算。 ）申请城市低保应详细、真实的提供以下材料：个人申请书、户口簿、身份证、收入状况证明、分流安置协议书、领取失业保险金证明，赡养、抚养协议的原件和复印件、劳动 ...
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1）条第七条托管中心的主要职责：（一）与进入托管中心的人员签定托管协议书，明确双方的权利和义务；（二）负责退休人员的日常管理，包括办理困难企业退休 职工债务。凡不能落实经济补偿金和拖欠职工债务所需资金的，原则上不得与职工解除劳动关系。（五）控股集团公司（总公司）组织企业全面清理并核准企业各项资产。凡能 ...
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区、县统筹办公室与街道、镇劳动部门事先应签订《北京市收缴城镇临时工养老基金协议书》（样式附后），以便委托银行采取“托收无承付”办法收缴临时工的养老基金 临时工养老保险手册》和有关资料卡片。街道、镇劳动部门对于年内解除劳动合同的临时工，必须在解除劳动合同时与用工单位核准缴纳的临时工养老基金数额；对于一年 ...
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国家和本省有关工资、社会保险、福利、培训、劳动保护等规定发生的争议；（三）因履行、变更、解除、终止劳动合同（含集体合同，下同）发生的争议 委员会提出申请。第十条调解委员会调解劳动争议应当遵循自愿原则，经调解达成协议的，应当制作调解协议书，双方当事人应当自觉履行。协议书应当写明争议双方当事人的基本情况、 ...
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年八月十二日衢州市归正人员安置帮教工作实施办法第一条为了规范和加强对刑满释放、解除劳动教养人员(以下称归正人员)的安置帮教工作，预防和减少重新违法犯罪， ）司法行政部门备案，同时建立归正人员安置帮教工作档案。档案内容包括：帮教协议书；帮教对象、帮教工作人员登记表；列入帮教对象审批表；帮教谈话记录；帮教 ...
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其家庭收入时，应在所领取的一次性经济补偿金或安置费中，扣除该职工从解除劳动关系之日起到法定退休年龄之前个人应交纳的社会保险费（必须凭社会保险缴费 残疾人提供残疾证复印件；8.发放经济补偿金、安置费和生活补助费的协议书；9.有关赡养、扶养、抚养的协议书或裁决文书等相关证明材料；10.需要提供的其他材料。 ...
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重点就业援助对象从事社区就业，并签订1年以上劳动合同或半年以上灵活就业协议书的，根据劳动合同或灵活就业协议书期限，分别给予最长不超过3年的社会保险补贴 市劳动保障部门备案。凡职工安置方案不明确、不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决企业拖欠职工债务的，不得裁减人员。严禁企业随意裁员，避免因企业 ...
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