理由。第十九条劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，劳动 20个月，四级18个月；（二）从工伤保险基金按月发给伤残津贴，标准为受伤前本人工资的75%至90%，其中，一级90%，二级85%，三级80% ...
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专业技术人才成长。在皖新当选的享受国务院特殊津贴的中央部属单位专家同时享受省政府特殊津贴。逐步提高省政府特殊津贴标准，充分调动专家的积极性和创造性。8.大力发展 产权入股制度和技术创新人员持股制度。继续引导收入分配政策向关键岗位和优秀人才倾斜。对部分紧缺或者急需引进的科研、教育、文化、卫生等专业的高 ...
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人员增加工资和退休费11、事业单位津贴比例核定和6％优秀工作人员晋升职务工资档次12、人才引进、调整和人事代理单位的辞职、辞退13、省属各部委办、直属 初级专业技术资格评审4、享受省公费医疗病人特殊检查及治疗5、等级医院评审6、保健食品、新资源食品生产企业场所卫生许可；昆明地区合资、独资食品生产企业、 ...
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的通知》(中办发(1997)7号)2．核准事项11项(1)省直机关事业单位工作人员工资、津贴福利的调整及变动依据：《关于贯彻实施中共中央、国务院〈国家机关和事业单位 建设类企业成立或变更2．村镇建筑工匠资格3．三、四类住宅标准4．城市环境卫生企业资质5．建筑企业试验室资质6．省(境)外勘察设计单位进鲁 ...
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的教师及从事聋人手语、盲文翻译的专业工作人员，按照国家和本市的有关规定给予特殊教育津贴。对承担随班就读工作的教师给予岗位补助。对从事特殊教育满十年的，发给 ，按照分类救助原则，适当提高城乡重度残疾、一户多残、老残一体等特殊困难对象的救助标准。对符合条件的重度残疾人家庭优先配租、配售保障性住房，并对行动 ...
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司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。第四章劳动能力鉴定第二十一 伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残 ...
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对人才发展的投入，确保国家教育、科技支出增长幅度高于财政经常性收入增长幅度，卫生投入增长幅度高于财政经常性支出增长幅度。逐步改善经济社会发展的要素投入结构， 、职称等方面实行倾斜政策，提高艰苦边远地区津贴标准，改善工作和生活条件。采取政府购买岗位、报考公职人员优先录用等措施，鼓励和引导高校毕业生到农村 ...
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证明书或者职业病诊断鉴定书的，劳动保障行政部门不再进行调查核实。第二十二条劳动保障行政部门工作人员进行工伤调查核实时，应出示执行公务的证件，行使下列权利：（一） 四级伤残为18个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残 ...
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在专业人员的指导和有关工作人员、志愿工作者及亲属的帮助下，进行功能、自理能力和劳动技能的训练。第九条各级各类医疗卫生机构，对就医的残疾人，免收门诊诊疗费 盲文翻译和经过手语培训并取得合格证书的残疾人工作者，享受工资收入15％的特殊岗位津贴，从事残疾人工作满15年以上，并在本岗位上退休的，退休后保留特殊 ...
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至四级的，应当退出生产、工作岗位，终止劳动关系、办理残疾退休手续，由工伤保险基金以下列标准按月计发至本人死亡。伤残津贴标准为：一级伤残为本人工资的 领取期限的；(五)拒绝按规定上缴工伤保险储备金的。第五十三条劳动保障行政部门工作人员有下列情形之一的，依法给予行政处分；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事 ...
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