组织保存人事档案的。 第四条 凡属在职职工被开除、除名、辞退和劳动合同制工人终止、解除合同及自动离职、辞职等待业的人员，其人事档案按社会劳动力 ，由存档单位将本人档案和关系转入存档人员户口所在街道。 附件：单位委托保存工人人事档案合同书根据京劳管发字(1991)78号文件规定 市区、县劳务市场服务组织 ...
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劳动人事部发布的《关于实行技师聘任制的暂行规定》，我们制定了《中央国家机关工人实行技师聘任制的实施意见》，现印发给你们，请按照执行。实行技师聘任制 可以申报考评技师。 四、聘任技师的比例限额，严格控制在实行技师聘任制技术工种范围内的工人(包括合同制工人)总数的百分之二以内。具体比例限额，由中央国家机关 ...
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人事局，省直各单位，大专院校，中央在鄂有关单位： 根据国家和我省机关事业单位工人技术等级岗位考核工作规定，为适应人事制度改革和事业单位推行人员聘用制度的 并颁发技术等级岗位资格证书，现受聘在机关事业单位工人技术岗位上工作的工勤人员（含聘用合同制工人）；按照省委办公厅、省政府办公厅《关于加快实施全省事业 ...
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。培训后回单位工作５年以上的，一般不应再补偿培训费。第六条招聘对象属于合同制工人而合同期限未满的，应按劳动合同的有关条款办理。第七条应聘去外商投资 协议的，争议双方应按协议办理。调解无效的，争议双方均可填报《外商投资企业招聘工人争议仲裁申请书》，并附招聘对象本人意见，申请仲裁。第九条市劳动局应在接到《 ...
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驻我省的国营企业事业单位、国家机关和社会团体在国家劳动工资计划指标之内从社会上招用的工人。 第二条招工来源，主要从城镇待业人员中招收，城镇劳动力资源确实不足，或县 经考试或考核符合条件的职工(不包括从农村招用的户、粮关系不变的劳动合同制工人)子女。被招用的子女是农村户口的，公安、粮食部门予以办理户、粮 ...
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保证大中专毕业生分配和转业军人安置的前提下，按照局每年批准的聘用干部数额，从工人(含合同制工人)中聘用部分非领导职务的干部。2.聘用干部要严格按照党的干部路线和 自行批准聘用的干部，按本规定的要求进行清理，符合聘用原则和聘用条件的工人，根据国家建材局人事改革司批准的聘用指标，重新办理聘用手续，并报国家 ...
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，自2001年6月起，企业职工基本养老保险个人缴纳的比例从5%调整为6%，单位缴纳比例仍为20%。根据《失业保险条例》规定，自2001年5月起企业招用的农民合同制(农村户口)工人本人不缴纳失业保险费，单位缴纳比例仍为2%。特此通告，希有关单位予以调整。 宁波保税区社保处二 ...
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机构。个人缴纳的养老保险基金和单位提取的养老保险基金合并使用。企业缴纳劳动合同制工人的养老保险基金时，工资总额的计算办法按一九五五年国务院批准国家统计局颁发 公司，主要职责是筹集和管理退休养老金，支付退休养老费用和组织管理退休养老工人。社会劳动保险公司是同级劳动行政主管部门领导下的事业单位，所需经费在 ...
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按省府闽政〔１９８４〕３０号通知规定的标准向各地人民保险公司交付的劳动合同制工人养老保险费连同月利息部分，应一并移交当地劳动部门的社会保险机构。四、国营企业 十二条本实施细则自一九八六年十月一日起施行。关于贯彻国务院《国营企业招用工人暂行规定》的实施细则第一章总则第一条为了改革招工制度，保证招工质量， ...
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人员，建立劳动关系应当订立劳动合同。全市机关、事业单位的工勤人员必须实行劳动合同制，要与单位订立劳动合同，并由各级人事部门负责劳动合同的管理。订立和 工资。参军前原单位和个人缴纳的养老保险费不予退还。凡参加失业保险的劳动合同制工人失业期间，按国家规定领取失业救济金和医疗补助费。机关、事业单位工勤人员 ...
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