开展农村富余劳动力的职业技能培训目前，外出就业的农村富余劳动力大部分文化水平不高，没有专门技能，不适应城镇经济发展和加工制造业对劳动力素质的要求。必须下大力气 工资。在处理工伤事故时，农民工的利益得不到保护。许多农民工没有与用人单位签订劳动合同，享受不到工伤保险及就业期间的医疗保障。要按照“公平对待、 ...
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、集体企业、上市公司以及其他大中型企业等单位及其在职职工（指与用人单位签订劳动合同，或者虽未签订劳动合同但事实上已形成劳动关系的人员。下同）以及委托劳动 合同，并对抵押物采取财产保全措施，直至收回贷款。职工没有还清住房公积金贷款前，不得再次申请住房公积金贷款。（三）适当放宽贷款的地域范围。在本市（所辖 ...
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、地处市区繁华地段的国有中小企业要充分利用地理位置和土地级差优势性行改制。对没有发展前途的企业，可利用场地、厂房弃工经商，在改变经营方向的同时进行 发给个人，工龄连续计算，并按有关规定重新与用人单位签订劳动合同。(四)职工自愿辞职，经企业同意与其解除劳动关系，办理辞职手续，按国家规定发给一次性安置费， ...
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劳务经济发展有许多有利条件：一是我省防治“非典”成效显著，已连续70天没有发生新增临床诊断病例；二是劳务输入重要地区已解除用工限制，用工需求日益增多 进行法律与职业道德教育。要做好务工人员的跟踪管理服务工作，按规定协助用人单位与劳动者签订劳动合同，了解劳务人员的思想、工作、工资、保险福利等方面的情况， ...
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安置费；职工由出售方妥善安置的，安置费不发给个人，工龄连续计算，并按有关规定重新与用人单位签订劳动合同。（四）职工自愿辞职，经企业同意与其解除 担保机构的资本金规模，拓宽融资渠道，加强管理，为中小企业提供贷款担保服务；没有建立中小企业信用担保机构的市地要积极创造条件尽快建立，帮助中小企业解决融资难问题 ...
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安排下从事自行车修理、再生资源回收、便民理发、果蔬零售等社区服务性工作，以及没有固定工作单位，岗位不固定、工作时间不固定能够取得合法收入的其他灵活就业工作； 书面通知申请人。(三)停止享受灵活就业社会保险补贴的情形。1、与用人单位建立劳动关系、签订《劳动合同》；2、停止灵活就业；3、不按规定及时、足额 ...
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有关问题通知如下：一、关于超过规定登记申领时限享受失业保险待遇问题失业人员因故没有按规定时限到失业保险经办机构进行失业登记或办理申领失业保险金手续，须向 缴费时间继续保留。十一、关于固定工未签订劳动合同，解除劳动关系后享受失业保险待遇问题未签定劳动合同的固定工，用人单位和个人按规定缴纳了失业保险费（含 ...
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到位后，被征地村集体经济组织及其成员应及时交地，不得拖延。凡征地补偿安置费用没有足额到位的，被征地村集体经济组织及其成员有权拒绝交地。第十三条县、区 并予以公布。第十七条对参加被征地农民基本生活保障后就业的人员，与用人单位签订劳动合同的，按照城镇职工进入城镇社会保障体系，可以一次性领取个人帐户的余额， ...
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标准的项目，按国家、省的规定执行；国家、省没有明确规定的，培训课时和补贴标准由市劳动保障局会同市财政局等部门另行制定。培训合格率达到90％( 还应同时提供学员与用人单位签订的用工合同复印件(自谋职业的可持营业执照副本复印件)等相关就业证明、上月工资发放及社会保险交纳凭证单，向劳动保障部门申请按补贴标准 ...
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要做到应检尽检，不走过场。通过劳动保障年检发现用人单位违反劳动保障法律法规行为的纠正率达到100%。(五)认真完成劳动保障部和省厅统一部署的各类专项 每个建筑工地都要有监察员具体负责。劳动保障监察员要经常深入施工现场，监督农民工劳动合同签订和工资发放。3、继续加强劳动保障监察队伍建设。各地要按照《劳动 ...
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