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续缴社会保险费。各级劳动和社会保障部门要加强对招用下岗职工用人单位监察,保障下岗职工再就业合法权益。企业再就业服务中心和下岗职工所在街道基层组织要 职工都进入再就业服务中心,领到基本生活费。再就业服务中心应配备相应工作人员,制定规章制度,拟订培训与再就业计划,并与社会公共就业服务机构建立联系。 ...
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. 岗位职责和能力要求 (15分) 1.1所(站)长 组织制定本所(站)各项规章制度和质量管理措施办法; 1 现场提问、查阅工作记录。50%以上提问 该项不得分。 对所(站)质量管理体系改进(包括任何决定和措施) 2 与考生、用人单位要求有关鉴定服务改进(包括任何决定和措施) 2 评审后 ...
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通知当事人。仲裁申请人经书面通知,无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭,可以视为撤回仲裁申请;被申请人经书面通知,无正当理由不到庭或者未经仲裁庭 一条仲裁委员会处理人事争议,以法律、法规、规章和政策为依据,并参照用人单位规章制度。第二十二条仲裁庭在查明事实、分清责任后应当先行调解,促使当事人 ...
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(2002年4月30日上海市人民政府发布)为保证《上海市劳动合同条例》顺利实施,切实保障劳动者合法权益,现对本市劳动者在履行劳动合同期间患病或者非因工负伤 ,从其约定:集体合同对医疗期有特别约定;劳动合同对医疗期有特别约定用人单位内部规章制度对医疗期有特别规定。五、本规定施行前已经履行 ...
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户籍从业人员以及长期(指两年以上)固定在城镇单位工作异地人员。上述用人单位退休人员适用本规定。已经按城镇职工基本医疗保险办法规定参加城镇职工基本 费用中扣除。5、定点医疗机构要正确处理医疗数量与质量关系,严格执行各项规章制度和医疗技术操作规程。加强基础质量管理,注重环节质量控制,确保医疗服务 ...
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,全市基层劳动保障工作示范社区达标率达70%。抓好基层工作人员队伍建设和业务培训,完善规章制度,明确服务标准,提高服务水平,充分发挥基层劳动保障工作机构 重要作用。健全就业再就业信息网络,全面做好全市居民和用人单位登记普查及数据采集和录入工作,进一步完善全市就业再就业工作信息化管理。五是广开渠道 ...
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提供信息外,还必须负责沟通双方联系,协助建立劳动关系。提供用人信息服务,须有用人单位书面委托。社会职业介绍机构收取中介服务费后,在一个月内设 监督。 三、劳动行政部门是社会职业介绍机构管理机关,必须认真履行职责,建立健全管理规章制度,制定并公布管理办法。社会职业介绍机构要自觉接受劳动行政部门 ...
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落实。开展“示范社区”、“达标社区”评选活动,抓好基层工作人员队伍建设和素质培训,完善规章制度,明确服务标准,提高服务水平,充分发挥基层劳动保障工作机构在 省劳动保障、人事等部门及市工会、共青团和妇联组织就业服务机构延伸,全面做好全市居民和用人单位登记普查等数据采集及录入工作,逐步实现全市就业 ...
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标准建立3到5个劳动保障工作“示范社区”。抓好基层工作人员队伍建设和素质培训,完善规章制度,明确服务标准,提高服务水平,充分发挥基层劳动保障工作机构 重要作用。进一步加快全市劳动保障信息网络化建设,全面做好全市居民和用人单位登记普查及数据采集和录入工作,进一步完善全市就业和再就业工作信息化管理。五 ...
//www.110.com/fagui/law_164053.html-了解详情
稳定,根据《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作通知》(中发[1998]10号)精神及有关法律和政策规定,现提出如下 ,可按《中华人民共和国劳动法》关于严重违反劳动纪律或用人单位规章制度规定解除劳动关系,企业不支付经济补偿金。五、企业与下岗职工解除或终止劳动合同 ...
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