部直属企业（包括计划单列企业集团、企业中的事业单位）及企业化管理的事业单位。第五条统筹对象：为与企业形成劳动关系的职工及企业中的离休、退休（职） 劳动者的养老保险另有规定者除外。第六条列入统筹的保险福利费用项目：为离休金、退休金、退职生活费，符合国家和当地人民政府规定支付给离休、退休（职）人员的生活、 ...
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不再补缴养老保险费。转制后5年内退休的人员，按企业基本养老金计发办法低于原事业单位退休金计发办法的部分(以下称待遇差)，采取发补贴的办法解决，所需费用从 1日后退休的，不再发该项补贴，执行企业计发办法。事业单位离退休金以2001年1月本人基本工资为基数计算，一次核定后不再变动。有条件的科研机构可以建立 ...
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计划生育行政部门或者机构及其所属事业单位的计划生育工作人员，在计划生育工作岗位工作二十年以上，并在计划生育工作岗位上退休的，增加百分之五的退休金。第十六条各级 不低于一千元的一次性奖励；（四）独生子女父母，是国家工作人员、企业事业单位职工的，退休时分别给予不低于三千元的一次性奖励；是农村居民及城镇无业 ...
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化管理。第三条本规定适用于我市行政区域内的下列用人单位及其职工：(一)国家机关、事业单位、社会团体及其职工；(二)国有企业、城镇集体所有制企业和其他城镇企业及其职工 ．4％划入；(二)退休人员按本人上年度养老金或退休金总额的4．8％划入。第十六条参保单位和职工个人缴纳的基本医疗保险费，按前条规定的比例 ...
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厦门市分行指定的分支机构开设医疗保险基金缴费帐户。医疗保险经办机构核定用人单位参保人数及上年度工资总额和养老金或退休金总额后，于每年６月１日前向用人单位发出《职工医疗保险缴费核定单》。企业于每月１５日前将本月应缴纳的医疗保险费存入缴费帐户，由银行将本月应缴纳的医疗保险费划转；机关、事业单位于每 ...
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)206号文件规定发给离休、退休人员的粮价补贴(自1992年4月起计算在基本离休、退休金内)；按北京市财政局京财预(1992)1467号文件规定发给离休、退休人员 企业的统筹基金提取比例由工资总额的25％调整到27％；企业和机关事业单位为劳动合同制工人缴纳的退休养老基金比例由工资总额的15％调整到18 ...
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退职的全民所有制企业人员，可参照上述办法增加退职生活费。但在计算基本退职生活费时，应扣除基本 退休金中不享受的项目，即不包括1987年北京市发给退休人员的 所有制企业的统筹基金提取比例由工资总额的25％调整 到27％；企业和机关事业单位为劳动合同制工人缴纳的退休养老基金比例由工资总额的15％调整到18 ...
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制定本规定。第二条 本规定适用于深圳市所有企业、国家机关、事业单位、社会团体(以下统称用人单位)及其所属职工。区以下(不含区)“三来一补”企业持有深圳市暂住户口的 养老保险费放入个人帐户；迁入前已参加深圳市养老保险的，其实际缴费年限可合并计算。退休金按本规定第二十条的标准计发。为了有利于引进人才，用人 ...
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更人员有中断保险历史及累计缴费年限不足时应补缴。事业单位改企业，符合提前退休规定的人员，由单位和职工一次性补缴提前退休年龄至法定退休年龄期间的基本医疗 参加统账结合基本医疗保险的在职和退休人员按上年底申报核定的本人工资总额和退休金总额，按规定比例一次性划入下年度基本医疗保险个人账户。新参保人员，在办理 ...
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人员有中断保险历史及累计缴费年限不足时应补缴。事业单位改企业，符合提前退休规定的人员，由单位和职工一次性补缴提前退休年龄至法定退休年龄期间的基本医疗 ）参加统账结合基本医疗保险的在职和退休人员按上年底申报核定的本人工资总额和退休金总额，按规定比例一次性划入下年度基本医疗保险个人账户。新参保人员，在办理 ...
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