学校评价新机制。改进人才评价及选用制度，为人才培养创造良好环境。建立以岗位职责要求为基础，以品德、能力和业绩为导向，科学化、社会化的人才评价 。探索建立高等学校理事会或董事会，扩大学校发展的社会参与度。探索高等学校与行业、企业密切合作共建的模式，推进高等学校与科研院所的资源共享。深化高校后勤社会化改革 ...
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，具有针对性和可操作性，明确各类突发公共事件的应对措施、岗位人员的具体职责、每个岗位的应急处置操作程序、企业与外部联动的工作程序和联系人等内容。强化企业 教育培训体系，建立培训制度，编写培训教材，保证培训时间，提高培训质量。进一步加大注册安全工程师、安全评价师等安全生产类资格培训力度，在特种作业培训和 ...
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三）能源计量器具应设有专人负责，对计量器具的检定校准和维修人员，应明确其岗位职责。建立完善的能源计量器具一览表，建有明确的能源计量器具量值传递系统，对 节能法律、法规、方针、政策，具有节能知识、三年以上实际工作经验和工程师以上（含工程师）职称，并报所在市地经贸委备案。能源管理人员负责对本单位的能源利用 ...
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管理大纲(方案)的合理和可行性、工程项目管理目标和保证措施等，择优选择项目管理企业。 第九条 工程项目管理业务范围包括：(一)受委托进行项目前期策划、经济 、建造师、监理工程师、造价工程师等专业技术管理人员，制定各专业项目管理人员的岗位职责，提高管理水平。 第十二条 项目管理企业必须持营业执照、资质 ...
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负责。要加强对县(市、区)、乡(镇、街办)两级领导干部落实非公有制企业安全生产工作和安全生产责任制的批督导。市、县(市、区)、乡(镇 生产信息渠道畅通。 ?(五)规范安全生产中介组织机构?开展注册安全工程师事务所试点工作，安全生产技术力量薄弱的企业要申请与注册安全工程师事务所签订安全服务协议。注册安全 ...
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年4月30日铁劳卫(2000)50号209．全路技术能手评选表彰办法铁道部2000年7月21日铁劳卫(2000)75号210．关于进一步加强铁路企业职工岗位达标培训工作的意见铁道部2001年1月6日铁劳卫函(2001)506号211．铁路运输企业典型岗位标准(试行)铁道部2001年2月28日铁劳卫( ...
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能力，能够监督、指导评审员的评审工作；(五)担任评审机构技术负责人应当具备高级工程师职称。第九条 承担特种设备生产许可的鉴定评审机构，不得与特种设备生产 锅炉使用单位应当结合本单位的实际情况，建立健全规章制度(应当包括水处理管理、岗位职责、运行操作、维护保养等)，并且严格执行。第十七条 锅炉使用单位 ...
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回到原工种生产岗位上工作的，可参加报考评聘技师。第四章 组织领导第十一条 局成立直属企业、事业单位技师考评聘任工作领导小组并下设办公室。其主要职责是： 成本，机关、事业单位列入工资总额计划。第二十一条 被聘任的技师可享受本单位工程师等中级技术人员的的有关福利待遇。第二十二条 技师任职两年以上并在任职 ...
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经济社会发展需要、符合技术技能人才成长规律的职业教育制度机制，培养造就更多卓越工程师、大国工匠、高技能人才等，为现代化美好安徽建设提供有力人才和技能支撑。 ，可以按照国家规定以直接考察方式招聘到与所获技能奖项相关的岗位任教。具备条件的企业、事业单位经营管理和专业技术人员，以及其他有专业知识或者特殊技能 ...
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职称、二级（技师）以上职业资格，或者注册安全工程师等职业资格；（三）适应岗位要求的身体条件；（四）满足岗位所需的其他条件。从事安全生产、防灾减灾 劳务合同或者采取符合有关规定的其他方式，聘用技术检查员。有关合同应当明确技术检查员的岗位职责、权利义务、薪酬待遇、聘用期限、合同解除或者终止等内容。第十二条 ...
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