对职工不再实行停薪留职办法，已实行停薪留职的职工，本人提出异议，协议应停止执行。2、企业经营者不应对职工采取放假回家的办法。少数职工家中确有困难需要职工在家照顾，职工本人可以申请休长假，经与经营者协商同意后由公司(基层店)批准。休长假时间一般不超过两年，休长假期间由 ...
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分配的各类大中专毕业生凭居民身份证或户口，毕业证书。(三)离休或退休人员凭离休或退休证件、学历证明和技术职务资格证书。(四)辞职、停薪留职、被辞退人员凭辞职、停薪留职、被辞退手续和技术职务资格证书。(五)企事业单位富余人员凭工作证、学历证明、技术职务资格证书和所在工作单位介绍信。(六)社会闲散专业 ...
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本单位职工的同等待遇。2、各有关单位要支持和鼓励科技人员以调离、辞职、停薪留职、借调等方式走出科研机构、高等院校、政府机构，承包或领办县办企业、乡镇企业 科技人员的这种合理流动，任何单位都应给予支持。单位如确有困难，可与申请合理流动的本人商定。支持科技人员在完成本职工作，不侵犯本单位经济技术权益的情况 ...
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给予减免产品税、增值税、营业税和所得税的照顾。第九条允许富余人员停薪留职和自谋职业。停薪留职人员与原单位签订有关协议，缴纳基本养老金，可以连续计算缴费年限 第十条对接近退休年龄(离真正退休年龄不足五年)难以坚持正常工作的，经本人申请，企业批准，可以“离岗退养”，待达到国家法定退休年龄时，再办理正式退休 ...
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签订聘用合同。 第十一条 受聘方持聘用合同、委托承办书，与所在工作单位办理停薪留职或辞职手续；非在职人员向所在街道办事处、乡(镇)人民政府办理有关手续。 第十二 ，统一上缴发照机关。 第十八条 本办法施行之日起，已领因私护照又申请从事对外民间劳务者，待办妥对外民间劳务有关手续后获准签发。护照遗失的，经 ...
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企业出售、出租收入中支付。 第十七条 企业出售、出租时，允许职工缴纳两金停薪留职。对停薪留职和离退休人员中有经营能力的，均可申请办理个体私营企业执照，工商部门免收一切规费，工本费减半收取，并免收一年管理费；税务部门三年内减免所得税。 第十八条 购买方和承租方安置 ...
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从企业出售、出租收入中支付。 第十七条企业出售、出租时，允许职工缴纳两金停薪留职。对停薪留职和离退休人员有经营能力的，均可申请办理个体私营企业执照；工商部门免收一切规费，工本费减半收取，并免收一年的管理费；税务部门三年内减免所得税。 第十八条购买方和承担方安置原 ...
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到达退休年龄时，由当地劳动行政主管部门为其办理退休手续。第十四条 富余职工可以申请辞职。经批准辞职的职工，企业应按其工作年限，每满一年发给相当于本 月标准工资的生活补助费，但最多不超过12个月。第十五条 富余职工可以停薪留职。停薪留职期间从事其他有报酬的劳动时，应按规定向原企业缴纳劳动保险基金。第十六 ...
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效果，就可以按合同规定取得报酬。在进行开发性承包时，允许国家干部和职工兼职、停薪留职或利用业余时间，对大面积荒山、荒坡、荒场造林种草，对大面积荒地垦殖，对大 协商同意，并重新报审、鉴证或公证。执行合同过程中发生争议纠纷，可以申请调解、仲裁，或依法向人民法院起诉。 六、奖赔办法。承包项目达到超过合同规定 ...
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组织各方面的人才，多渠道多形式参与发展乡镇企业。机关干部企事业单位职工，可以辞职、停薪留职或提前退休，去领办、创办、帮办、承包乡镇企业，对作出突出贡献的予以 索道年内开工，着手进行第三条索道的前期工作。加快开发境外客源市场，申请设立黄山一类旅行社和享有对南朝鲜旅游签证通知权，重点加强对南朝鲜、东南亚及 ...
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