培训和特种作业操作资格考试的，应当承担该从业人员的培训和考试费用，并可以与该从业人员订立协议约定服务期限。第二十五条矿山企业、建筑施工企业和危险化学品 ，履行安全生产保障责任，不得将安全生产保障责任转移给劳务派遣单位。劳务派遣人员有依法向用工的生产经营单位主张安全生产的权利。第四十一条安全生产监管部门 ...
//www.110.com/fagui/law_386046.html-了解详情
区外劳务基地转移就业。继续巩固和开拓区外劳务基地，发挥各类职业中介机构、劳务派遣公司和劳务经纪人的作用，运用市场机制5年引导1万名移民区外转移就业。（五 ，社会保险补贴先缴后补。六、切实维护生态移民劳动权益（一）用工单位要与招收的生态移民签订劳动合同。用人单位招收生态移民并建立劳动关系后，应当建立用工 ...
//www.110.com/fagui/law_382338.html-了解详情
》，严厉打击非法介绍和使用童工的行为。严格区分学校组织学生参加社会实践活动与用人单位使用童工的界限。依照国家规定招用已满16周岁未满18周岁未成年工的 派遣行政许可制度，鼓励发展各类就业服务组织，依法规范职业中介、劳务派遣和企业招用工行为。加强劳务中介市场监管，严厉打击以职业介绍或以招工为名坑害农村 ...
//www.110.com/fagui/law_248365.html-了解详情
、避孕节育、生殖保健的咨询、指导和技术服务。对长期在外就业且具有用工单位所在地计划生育管理部门提供的计划生育证明手续的农民工，任何部门都不得要求其返回 合作，逐步建立省内外劳务信息共享机制。大力开展劳务派遣工作，通过劳务派遣机构与用人单位建立长期稳定的劳务合作关系。(九)加强对农民进城就业的培训工作。 ...
//www.110.com/fagui/law_219426.html-了解详情
农村劳动力进行就业前培训和相关教育，提高就业能力和岗位工作能力。全省新增农村劳务输出人员输出前的培训率达到50%以上，岗前职业技能培训的合格率达到85%，就业率 。鼓励各类有资质的教育培训机构与企业和用工单位签订合同，按需定向培训。引导和鼓励教育培训机构与劳务输出(派遣)机构在自愿的基础上建立合作伙伴 ...
//www.110.com/fagui/law_219397.html-了解详情
单位招用持《就业援助证》人员，与其签订劳动合同并办理录用备案、参加社会保险1年以上、每月发放工资标准不低于市区企业最低工资标准110%的，给予用工 的就业服务。加强劳动力市场的监督管理。建立劳务派遣行政许可制度，规范劳务派遣行为。 五、进一步完善社会保障制度，建立与促进就业的联动机制(十三)建立就业 ...
//www.110.com/fagui/law_210587.html-了解详情
政策。劳务派遣企业招用失业人员和被征地农民从事保洁、保安、保绿、家政等服务性行业就业的，凭与被招用人员签订的劳动合同、派往单位的用工证明 ，签订工资专项集体合同，或者签订集体合同附件。经申请批准实行特殊工时的用人单位安排劳动者工作，超规定工时必须支付加班工资。 (十九)严格执行最低工资标准。严格界定 ...
//www.110.com/fagui/law_189575.html-了解详情
增资总额（万元） 增长 % 在岗职工人均年增资（元/年） 增长 % 其中：厂级领导 增长 % 中层管理人员 增长 % 一线岗位职工 增长 % 补充资料 （由用工单位填报） 上年末本单位使用的劳务派遣工（ ）人，同比增加（）人 本年度劳务派遣工人均月增资（）元，同比增长（ ）% 企业 ...
//www.110.com/fagui/law_374663.html-了解详情
的事业单位和规模较大的私营、民营企业全部纳入参保范围，逐步解决劳务派遣人员和灵活就业人员参加失业保险问题。完善失业保险金申领办法，建立失业保险与促进 签订并严格履行劳动合同。健全劳动合同管理台账，建立以劳动合同为基础的劳动用工登记制度。积极推进各类企业特别是非公有制企业建立集体协商机制。在小企业集中的 ...
//www.110.com/fagui/law_287897.html-了解详情
的事业单位和规模较大的私营、民营企业全部纳入参保范围，逐步解决劳务派遣人员和灵活就业人员参加失业保险问题。完善失业保险金申领办法，建立失业保险与促进 签订并严格履行劳动合同。健全劳动合同管理台账，建立以劳动合同为基础的劳动用工登记制度。积极推进各类企业特别是非公有制企业建立集体协商机制。在小企业集中的 ...
//www.110.com/fagui/law_287728.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务