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,由所在国家机关负责人决定。 第四十条 国家机关应当建立人民建议征集制度,对信访人反映情况和提出建议、意见,应当认真研究,有利于改进工作、促进国民经济和社会发展 犯罪,依法追究刑事责任: (一)对属于其法定职权范围信访事项不予受理; (二)对应当登记、转送、转交而未按规定登记、转送、转交 ...
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经营户与受雇人之间纠纷。第八条当事人不服劳动争议仲裁委员会作出预先支付劳动者部分工资或者医疗费用裁决,向人民法院起诉,人民法院不予受理。用人单位不 诉讼,人民法院应当以营业执照上登记字号为当事人,但应同时注明该字号业主自然情况。第十条劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,以派遣单位 ...
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诚信。本案中,检察机关和公安机关已经查实系虚假公证,由检察机关建议人民法院不予执行较之利害关系人申请公证机关撤销公证更有利于保护债权人合法权益。2. 加强对执行 信息、经济往来等事项,分析当事人从业、居住等情况,有步骤地开展调查工作,夯实证据基础,最终查清虚假劳动仲裁事实。3. 检察机关在办理虚假 ...
//www.110.com/fagui/law_399570.html-了解详情
诚信。本案中,检察机关和公安机关已经查实系虚假公证,由检察机关建议人民法院不予执行较之利害关系人申请公证机关撤销公证更有利于保护债权人合法权益。2. 加强对执行 信息、经济往来等事项,分析当事人从业、居住等情况,有步骤地开展调查工作,夯实证据基础,最终查清虚假劳动仲裁事实。3. 检察机关在办理虚假 ...
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仲裁机制发挥作用。对劳动、人事争议仲裁机构不予受理或者逾期未作出决定劳动、人事争议事项,申请人向人民法院提起诉讼,人民法院应当依法受理。6、要进一步加强 调解员强迫调解或者有其他严重违反职业道德准则行为;(七)其他情形不应当确认。当事人在违背真实意思情况下签订调解协议,或者调解组织、调解员 ...
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受理之日起计算,不再重新计算答辩期。第十六条 劳动争议仲裁委员会进行庭前调解,应当将调解情况记录在案,由当事人签字确认。第十七条 仲裁庭调查结束 ,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭,可以视为撤回仲裁申请,申请人重新申请仲裁仲裁委员会不予受理。被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭 ...
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直接利害关系。?第三十八条仲裁委员会收到仲裁申请书之日起15日内,应作出受理或者不予受理决定。符合受理条件,决定受理,在7日内将决定受理 ,在宣布裁决时立即送达裁决书。裁决书应写明当事人基本情况仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、仲裁费用负担和裁决日期。裁决书由首席仲裁员、仲裁员、书记员 ...
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工作,一般应由用人单位按月支付伤残抚恤金;但有特殊情况,也可一次性支付伤残抚恤金。25. 退休人员被其他单位聘用后发生工伤事故,其工伤待遇如何处理 ,如何处理?答;劳动仲裁是人民法院受理劳动争议案件前置程序,反诉作为一个独立诉,只有经过劳动仲裁之后,才能在诉讼中提起,否则,人民法院不予受理。...
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八条监察部门在对违规行为进行调查期间,应当听取被调查人陈述和申辩,在事实清楚,证据确凿情况下对被调查人作出处理。 第二百零九条监察部门依据 劳动争议调解委员会申请调解,也可以直接向当地劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服,可以向人民法院起诉。九、现代企业全员合同制管理模式和现行行政管理措施间 ...
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人数提交申请书副本。申请书应当载明下列事项:(一)申请人和被申请人基本情况;(二)仲裁请求和所根据事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名、住所及其 ,应当在3日内书面通知当事人,并说明不予受理理由。被申请人应当在收到仲裁申请书副本之日起15日内,提交答辩状和有关证据。被申请人没有按时提交 ...
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