贿赂以销售或者购买商品。在帐外暗中给予对方单位或者个人回扣的，以行贿论处；对方单位或者个人在帐外暗中收受回扣的，以受贿论处。经营者销售或者购买商品， 调查该经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用。被侵害的经营者要求侵权人赔偿经济损失的，经双方当事人协议，可以请求监督检查部门予以调解，调解 ...
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发生所起作用大小分担民事责任；(3) 损害是由受害人的行为造成的，对方不承担民事责任；特殊情况下也可以由对方给予适当补偿。?32． 当事人对造成损害均无 的费用赔偿外，对尚需继续治疗的费用，经有关医疗机构证明或者经调解双方达成协议的，可以一次性给付；也可以依照民事诉讼法的有关规定，告知受害人在治疗结束 ...
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劳动合同。第三十条 劳动合同期满，双方应当提前三十日书面通知对方终止或者续订劳动合同。劳动合同期满，用人单位与劳动者既未办理终止手续又未续订合同，形成事实劳动 ，可以依法中请行政复议或者提起行政诉讼。逾期不中请复议，也不起诉，又不履行处罚决定的，由作出处罚决定的行政机关申请人民法院强制执行。第七章 附 ...
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不提供有关证据或有其他严重影响内部经济纠纷裁决行为的；(三)拒不履行内部经济纠纷调解书、裁决书所确定义务的。 第十七节违反计算机管理规章制度行为及处理 第一 及有关情况透露或转送给被检举、揭发、控告的人员、单位的；(五)压制、打击、报复、迫害信访人员的。 第二十节违反稽核工作规章制度行为及处理 第一百 ...
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，船员必须按规定注册，持有《船员服务簿》才能从事船上工作。湛江管辖海域内的单位的船员应按规定到湛江海事行政主管部门办理《船员服务簿》签证。第十五 申请海事仲裁机构仲裁或向海事法院起诉。调解达成协议的，当事各方应当主动履行；达成协议后当事人反悔或逾期不履行协议的，视为调解不成。已向海事法院起诉或申请海事 ...
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。二受聘人有下列情况之一的，聘用单位可以终止合同。1、在试用期内，发现不符合聘用条件的；2、在合同期内不履行合同的；3、违反《中小学教师 。不愿协商或协商不成的，可以向聘用单位上级教育行政部门人事争议调解委员会申请调解；调解达成协议后，双方必须自觉履行；协商调解不成，当事人可向同级政府人事部门申请调解 ...
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贿赂以销售或者购买商品。在帐外暗中给予对方单位或者个人回扣的，以行贿论处；对方单位或者个人在帐外暗中收受回扣的，以受贿论处。经营者销售或者购买商品， 调查该经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用。被侵害的经营者要求侵权人赔偿经济损失的，经双方当事人协议，可以请求监督检查部门予以调解，调解 ...
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先向托运人赔偿，再向站场经营人追偿。第九十条承运人，托运人、收货人及有关方在履行运输合同或处理货运事故时，发生纠纷、争议，应及时协商解决或向县级以上人民政府交通主管部门申请调解；当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的，可依仲裁协议向仲裁机构申请仲裁；当事人没有订立仲裁协议或仲裁协议 ...
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、性别、民族、年龄、职业、工作单位和住所等。如果被申请人是单位，应写明单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。（二）仲裁请求和 后，即发生效力。调解未达成协议或已达成调解协议但调解书送达前当事人反悔的，仲裁庭应及时进行仲裁。第二十条仲裁应当开庭进行。双方当事人协议不开庭或者仲裁庭认为 ...
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提出处理意见，报主管部门批准后处理，并履行相应手续。因各种原因在编不在岗但应参加竟聘的人员，都应参加本单位的岗位竞争。(二)实施阶段1、召开动员大会 ，都应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金数额应在合同中约定。第三十八条受聘人员有下列情形之一的，聘用单位应当根据被解聘人员在本单位的实际工作年限向其 ...
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