，安顺市人民政府办公室、市委组织部、市委企业工委下发了《安顺市市属国有(国有控股)企业董事监事及市委委托市委组织部、市委企业工委管理的企业领导人员任免办理暂行办法》(安府 领导人员任免办理程序，我们对《办理暂行办法》进行了修改和完善。现将修改完善后的《办理暂行办法》印发给你们，请遵照执行。二OO八年 ...
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12、加快产业结构调整步伐。把所有制结构调整同产业结构升级结合起来，推动国有资本向支柱产业、高新技术产业和新兴产业转移。继续抓好支柱产业的结构调整和 取消行政级别。省委组织都要会同省委经贸工委研究制定全省国有企业领导人员管理的具体办法。39、强化对企业经营管理者的培训，全面提高政治和业务素质。制定我省 ...
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职代会通过的有关决定视为无效；在国有和国有控股企业，经职代会民主评议和民主测评，大多数职工不拥护的企业领导人员，其上级管理部门应采取相应的组织措施； 的招投标，大宗物资采购供应，产品销售和盈亏情况，承包租赁合同执行情况，企业内部经济责任制落实情况，重要规章制度的制定等。３．涉及职工切身利益方面的问题。 ...
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内部经营机制。?3、改革企业领导人员管理体制，加快培育高级经理人才市场。?国有企业领导人员管理体制要与现行行政干部管理体制分离，取消企业领导的行政级别，对 ，坚决制止非法炒买炒卖土地行为。?3、建立和完善有形建筑市场。制定规范的管理办法和程序，促进工程招标投标制度的全面推行，提高招标投标工作的透明度。 ...
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所监管企业工资分配的总体水平进行调控，研究拟订省属国有企业经营者收入分配政策并组织实施。(六)监事会工作处根据《国有企业监事会暂行条例》的有关规定，负责监事会的日常管理工作。(七)企业领导人员管理处(党建工作处)根据有关规定，协助省委组织部做好省委管理的企业领导人员的考察、考核工作，负责考察、考核所 ...
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辅业改制、富余人员分流工作，配合有关部门做好下岗职工的安置工作。(八)监事会工作处(市监事会工作办公室)按照《国有企业监事会暂行条例》和有关规定，负责派出监事会的日常管理工作。(九)企业领导人员管理处(党委组织部)根据有关规定，承担对所监管企业领导人员的考察工作并提出任免建议;考察推荐董事、监事及 ...
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落实脱困目标责任，企业领导人员管理部门要会同有关部门对亏损企业领导班子进行严格考核。考核指标要明确，要结合脱困的难易程度，重点考核效益、国有资产保值增值 要认真听取群众的意见，充分调动群众的积极性，全心全意依靠职工群众做好扭亏工作，保证国有企业改革和脱困目标的顺利实现。 六、地方各级党委和政府要为亏损 ...
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落实脱困目标责任，企业领导人员管理部门要会同有关部门对亏损企业领导班子进行严格考核。考核指标要明确，要结合脱困的难易程度，重点考核效益、国有资产保值增值等 要认真听取群众的意见，充分调动群众的积极性，全心全意依靠职工群众做好扭亏工作，保证国有企业改革和脱困目标的顺利实现。六、地方各级党委和政府要为亏损 ...
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担任总经理、副总经理职务的均应是董事会成员。集团公司的总经理、副总经理及其他领导人员，如总经济师、总会计师、总工程师和总经理助理等由董事会报部进行任职资格审查 企业，其人员成建制划归兼并公司后由其统一管理。五、新组建的国有企业集团的子公司和被兼并的原部属企业领导人员原则上实行聘任制。其职务不与行政级别 ...
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职代会通过的有关决定视为无效；在国有及其控股的企业经职代会民主评议和民主测评，大多数职工不拥护的企业领导人员，其上级管理部门应采取相应的组织措施； 建设和领导干部廉洁自律有关规定的贯彻落实，本单位无重大违纪问题；本单位领导人员能够廉洁守法经营；领导班子建设的各项规定和措施得到落实；在职代会民主评议、 ...
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