》（附三），逐级汇总上报分行，季报表于季度终了２０日内，年报表于年终一个半月内由分行汇总上报总行。总行将统一研制开发季、年报表微机汇总软件，建立 总额组成的规定》，在报告期内支付给职工的计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资及特殊情况下的工资总额。３３、计划利润总额：指企业主管部门核批企业 ...
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工资制包括全额计件工资形式以及其他相类似工资形式的，结算周期不得超过一个月；（四）对完成一次性临时劳动或者某项具体工作的劳动者，企业应当按照有关协议或者 工程款，致使建设工程承包单位拖欠劳动者工资的，劳动保障部门可以责成总承包方或者发包方先行垫付劳动者工资。先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。第五 ...
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、市文化局房管所以职工2001年12月档案工资的对应部分为基数)，工龄每满一年按一个月发放补偿金。(三)关于拖欠职工工资的清偿办法1.正常经营期间， 上级出台相关政策后解决。(六)市文化局首批改制试点单位涉及供水、供电、供热的剥离改造参照国有企业改革政策执行。(七)市文化局首批改制试点单位改制时所发生 ...
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限制，应优先准予落户。农民工离开常住户口所在地暂住的，应当依据有关规定申报暂住登记，拟在暂住地居住一个月以上的农民工，应当申领《暂住证》或《居住证》 四)有关部门要不断完善劳动保障监察各项制度，强化劳动保障监察执法，重点解决拖欠农民工工资、不签订劳动合同、使用童工和危害未成年工劳动保护权益等突出问题， ...
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实际出发，从完善政策与管理、推进体制改革与制度创新入手，切实解决好当前和今后一个时期的农民工问题，逐步改善农民工的就业和生活环境，保护和调动广大农民工的 并对有关人员依法予以制裁。各级、各有关部门要继续加大工资清欠力度，并确保不发生新的拖欠。 (五)严格执行劳动合同和集体合同制度。全面建立劳动用工登记 ...
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必须依法参加社会保险。对拒不参加社会保险或故意拖欠社会保险费的，要依法实施行政处罚。社会保险费的缴纳应作为企业年检的内容。 规范社会保险运行机制。全省应尽快 正常增资机制。凡生产经营正常、经济效益增长的企业，职工的工资福利待遇要相应增加。职工工资水平比上年度下降的，企业经营者年薪收入原则上应低于上一年 ...
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、制售假冒伪劣酒类商品等违法活动，进一步规范酒类生产经营行为；对屠宰场进行全面的规划布局和改造提升；营造一个布局合理，打破地区封锁和行业垄断，竞争有序 、违规行为大幅下降，招标活动做到公平、公正，拖欠工程款和农民工工资的问题得到解决，建立形成严格规范的市场监管法律法规和规章制度；各级领导、建筑市场和 ...
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和工资保证金制度，进一步规范用人单位的工资支付行为，从制度和机制上杜绝拖欠、克扣农民工工资的现象，做到工资发放月清月结或按劳动合同约定执行，确保按时 (二十六)发展农业产业化，加强农村基础设施建设，扩大当地转移就业容量。我省是一个农业大省，大力发展农业产业化，对于吸纳当地农民就业、拓宽农民收入渠道具有 ...
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》（附三），逐级汇总上报分行，季报表于季度终了２０日内，年报表于年终一个半月内由分行汇总上报总行。总行将统一研制开发季、年报表微机汇总软件，建立 总额组成的规定》，在报告期内支付给职工的计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资及特殊情况下的工资总额。３３、计划利润总额：指企业主管部门核批企业 ...
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工资制包括全额计件工资形式以及其他相类似工资形式的，结算周期不得超过一个月；（四）对完成一次性临时劳动或者某项具体工作的劳动者，企业应当按照有关协议或者 工程款，致使建设工程承包单位拖欠劳动者工资的，劳动保障部门可以责成总承包方或者发包方先行垫付劳动者工资。先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。第五 ...
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