违反劳动纪律或企业规章制度和严重失职、徇私舞弊，对企业利益造成重大损害以及被依法追究刑事责任外，企业不得与其解除劳动合同。企业不得因协商代表履行职责而给予 责令限期改正或行政处罚：(一)不依法签订集体合同的；(二)无正当理由拒绝对方或故意拖延集体协商和签订集体合同要求的；(三)在签订和履行集体合同过程 ...
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九条房地产开发企业取得土地使用权并办理施工手续后根据其他单位的要求进行施工，并向对方预收房款，工程完工后，办理产权转移手续的，应按“销售不动产”征收营业税。有关 少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款；构成犯罪的，移送有关部门依法追究刑事责任。第七十条房地产开发企业欠缴应纳税款，采取转移或者隐匿财产的 ...
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并由当事人质证。第四十九条当事人在仲裁庭上可以提出新的证据，但对方当事人可以要求仲裁庭给予一定的质证期间，是否允许由仲裁庭决定。当事人经仲裁庭许可，可以向 、滥用职权的，由所在单位或上级机关按有关规定给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第十三条本办法由北京市人事争议仲裁委员会负责解释。第十四条 ...
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，除严重违反劳动纪律、企业规章制度和严重失职、营私舞弊、给企业造成重大损害或被依法追究刑事责任外，企业不得单方解除或者变更劳动合同。任期内劳动合同到期的，企业应 。第十四条企业职工方或者企业方都可以提出签订集体合同书面要求。一方提出要求后，另一方应当在１５日内与对方进行平等协商。第十五条企业职工方和 ...
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中，人民法院应当注意举证责任的转移问题，即在当事人一方举证证明自己的主张时，对方对该项主张进行反驳的，应当提出充分的反证，这时，举证责任就转移到由 ，应当提供其使用的方法的证据，被告拒不提供证据的，人民法院可以根据查明的案件事实，认定被告是否构成侵权。侵权行为证实后，权利人要求按照侵权人的获利额进行 ...
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在订立合同过程中知悉的商业秘密，无论合同是否成立，不得泄露或者不正当地使用。泄露或者不正当地使用该商业秘密给对方造成损失的，应当承担损害赔偿责任。 社会公共利益的违法行为，负责监督处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第一百二十八条 当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。 当事人不愿和解、调解或者 ...
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、子女及其配偶等亲属经商办企业提供便利条件，或者领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶等亲属经商办企业提供便利条件；（七）违反规定干预建设 、徇私舞弊、玩忽职守、贪污受贿、泄露秘密的，依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第六章 附 则 第六十条 法律、法规授权的组织及其工作人员参照 ...
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十二条 行政复议机构应当从以下几个方面审查证据的关联性：(一)证据证明的对象是否与案件程序性事实或实体性事实有本质的内在联系，以及关联程度的大小；(二) 秘密和个人隐私不能公开的证据，可以让双方当事人核对，对方当事人负有保密义务。不履行保密义务的，依照有关法律规定追究责任。第四十三条 一方当事人所举 ...
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债权的真实性；(3)债权在债务人不能偿还的到期债务中所占的比例；(4)债务人是否存在不能清偿到期债务的情况。24．债权人申请债务人破产，债务人对债权人的债权 民事诉讼法第一百零二条所列行为之一的，法院可以根据情节轻重，予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。41．法院受理破产案件后，应当立即通知 ...
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协议。调解达成协议的，应订立协议书。如果一方当事人反悔不执行协议书，另一方当事人可以向经济合同仲裁机关申请仲裁或向人民法院起诉。第二十七条当事人申请调解应从其 《企业职工奖惩条例》的有关规定办理。本办法第二十八条所列行为构成犯罪需追究刑事责任的，移送司法机关处理。关联法规：国务院行政法规（2）条第六章 ...
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