核心，以我市急需的高层次人才和专业型人才的培养为重点，联合有关部门统筹推进各类知识产权人才队伍建设，切实加强知识产权人才资源开发，为我市知识产权事业 人才工程信息数据统计分析工作；指导各区县、各部门结合各自实际推动知识产权人才培养工作。各知识产权相关单位、行业协会根据职责和业务范围承担相应的工作任务。 ...
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核心，以我市急需的高层次人才和专业型人才的培养为重点，联合有关部门统筹推进各类知识产权人才队伍建设，切实加强知识产权人才资源开发，为我市知识产权事业 人才工程信息数据统计分析工作；指导各区县、各部门结合各自实际推动知识产权人才培养工作。各知识产权相关单位、行业协会根据职责和业务范围承担相应的工作任务。 ...
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培养功能。依托重大项目、重点工作和重要岗位，完善以实践锻炼为主的人才培养开发机制。突出团队建设，强化实践锻炼，形成高端引领、团队凝聚、整体素质 管理试点范围，开展职位职责规范研究，积极推进行政执法人员资格制度管理工作。会同有关部门研究建立健全公务员职务与职级并行制度，建立健全行政执法类公务员的职务序列 ...
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培养功能。依托重大项目、重点工作和重要岗位，完善以实践锻炼为主的人才培养开发机制。突出团队建设，强化实践锻炼，形成高端引领、团队凝聚、整体素质 管理试点范围，开展职位职责规范研究，积极推进行政执法人员资格制度管理工作。会同有关部门研究建立健全公务员职务与职级并行制度，建立健全行政执法类公务员的职务序列 ...
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主要举措：建立不同学历层次教育协调配套、专业培训和知识普及有机结合的社会工作人才培养体系。加强社会工作学科专业体系建设。建设一批社会工作培训基地。加强社会工作从业人员 奖励相结合，健全以政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的人才奖励体系。完善以养老保险和医疗保险为重点的社会保障制度，形成国家、 ...
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人事部、国家科委、国家教委、财政部、国家计委、中国科协、国家自然科学基金委组成“百千万人才工程”领导小组，共同负责“工程”的实施。领导小组定期召开会议，讨论决定重大问题 如需跨地区、部门选调，有关地区和部门应给予积极支持。４．充分利用已经建立起来的各种人才培养制度，使之在培养跨世纪学术和技术带头人工作 ...
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和科技进步中的推动作用。三、加大高层次专业技术人才培养力度10.实施高层次专业技术人才创新团队培养计划。围绕实施“工业强省”战略，加强高层次专业技术人才 重大问题。坚持党政领导联系专家制度，充分发挥高层次专业技术人才在科学决策、民主决策中的作用。有关部门和单位要各司其职，相互配合，通力协作，保证我省高 ...
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好又快发展中的重要作用，根据中央、国务院和省委、省政府有关文件精神，结合实际，现就进一步加强省管企业人才工作提出如下意见。一、加强省管企业人才 培训的内容、方式。鼓励企业与国内外高等院校联合办学，组织一些高层次培训，积极推进人才培养的国际化。进一步完善培训质量跟踪评估制度，确保教育培训质量和效果。（二 ...
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，切实增强做好教体结合工作的责任感和自觉性，采取切实有效措施，进一步健全体育后备人才培养的网络体系，进一步完善教体结合、资源共享的体制机制，进一步扩大体育后备 特长生、招收高水平运动员的免试入学或降低录取分数线的入学条件按国家和省有关规定执行，特别优秀的可适当扩大项目范围和招生人数。高校高水平运动队可 ...
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负责“体教结合”的指导、协调工作，要结合本地实际，建立定期联席会议制度，制定有关政策和实施办法，做到“体教结合”工作统一制定规划，统一工作部署，统一检查 合理配置、优化组合，互惠互利，达到全面提高学生的身体素质，提高体育后备人才培养质量，促进江西竞技体育可持续发展后劲的目的。 四、努力构建适应社会主义 ...
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