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。 2)主体结构工程检测类;专业技术人员中从事结构工程检测工作3以上并具有高级或者中级职称不得少于4名,其中1人应当具备二级注册结构工程师资格。 保险手续齐全; 9)企业与专职专业人员签订劳动合同,且专职专业人员符合国家规定职业年龄,人事档案关系由国家认可人事代理机构代为管理; 10)企业 ...
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月31日止。 四、考评方法考评工作本着公开、公平、公正原则进行。市(州)政府落实2006就业和社会保障工作目标责任制情况,由省政府负责考评,采取省考评 金额(不含2005年末以前已发放小额担保贷款金额)。六、劳动合同签订率:指报告期实际签订劳动合同人数占应签订劳动合同人数比。计算公式为:劳动 ...
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)配备专、兼职师资队伍。 5.3.2 青年见习推介 功能概述:为帮助落实工作单位本辖区内高等院校毕业生获得工作经验和工作机会,最终实现就业,与社会 签订劳动合同、缴纳社会保险等情况,对符合条件企业核定并出具《企业吸纳下岗失业人员认定证明》。 重要条件:(1)配备熟悉掌握企业吸纳就业扶持政策工作 ...
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占企业总资产比重及所涉及人员情况等。3、对“三类资产”所涉人员分流安置情况。包括与职工变更或重新签订劳动合同,内部退养人员及离退休人员 “再就业优惠证”)达到企业现有职工总数30%以上,并与其签订以上期限劳动合同劳动密集型小企业,根据安置人数,可在市商业银行办理额度最高不超过人民币100 ...
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分开,使城镇市政公用企业成为符合现代企业制度要求市场主体;用2至3时间,建立起适应社会主义市场经济发展要求市场竞争机制、企业经营机制和政府监管机制, 补偿金不发给职工本人,明确为职工个人股;对于与原企业解除劳动关系且新企业又与其签订劳动合同,根据本人自愿,其经济补偿金可留在新企业,作为自然人 ...
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合同,对流动性强、技术含量低岗位一般签订短期合同3(不含3)以上合同为中期合同;至职工退休合同为长期合同;以完成一定工作为期限合同 劳动模范;(二)复转军人到地方后工作不满3;(三)烈士遗属和现役军人配偶;(四)归侨和侨眷;(五)患职业病或者因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定为1~6 ...
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规定,与职工协商签订劳动合同,但不得少于原劳动合同履行期限;原劳动合同履行期限少于3,应签订不少于3劳动合同。经济补偿金 资产监督管理暂行条例》和国务院办公厅《转发国有资产管理委员会关于规范国有企业改制工作意见》(国办发(2003)96号)等有关规定执行,国有资产在经过批准、清产核资 ...
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一种长期住房储金。在职职工是指与前款规定单位签订劳动合同职工。第四条所有单位均应当按本办法规定开设公积金帐户,按规定缴存、提取和使用住房 或者缓缴。第二十二条有下列情况之一单位可以申请暂时降低缴存比例:(一)企业因亏损造成欠缴公积金数额较大,且超过应缴额3。(二)职工工资收入低于本市 ...
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单位现有人员中选聘符合岗位要求人员签订聘用合同,也可以根据本单位实际情况,在严格考核前提,采用单位与现有在职职工签订聘用合同办法予以过渡。5、有 为短期合同,对流动性强、技术含量低岗位一般签订短期合同3(不含)以上合同为中期合同;至职工退休合同为长期合同;以完成一定工作为期限合同 ...
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进修、实习人员及来华进行研究学者。 三、取得居留证件和来中国留学外国人在中国就业,必须经劳动人事部门批准,但情况除外:经国务院外国专家局批准被聘为 申请被批准后,聘雇单位应与受聘雇者签订聘雇合同。聘雇合同内容应符合中国政府有关法规规定。聘雇合同副本须交原批准机关备案。 七、外国人被 ...
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