、财务管理体制以及相关的职责分工等，均应作出规范，确保企业财务活动有序运行。 三、企业内部财务管理办法的结构体系(一)企业内部财务管理体制。1．明确企业 管理办法时，应遵循一定的程序。制定企业内部财务管理办法不只是企业财务部门和财会人员的任务，应在企业厂长(经理)的领导下，吸收生产经营管理各方面人员 ...
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加强对工会、共青团组织的领导，围绕生产经营，做好职工思想政治工作和发挥党员在各自岗位上的先锋模范作用，以此体现企业党组织的政治核心作用。6、加强职工 有关规定，建立和健全企业内部财务制度和会计核算办法。按照《公司法》、《会计法》和公司章程，科学设置财务机构，配备财务人员。公司财务负责人由董事会根据经理 ...
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不脱产的安全员。第十四条 各级安全监察机构、安全管理机构和监察、管理人员的职责，按照《国务院关于加强企业生产中安全工作的几项规定》和《湖北省厂矿企业安全 操作。第二十条 对采取新技术、新工艺和使用新设备以及工人调换工种时，应根据需要，对工人进行新岗位、新操作方法的安全教育和考核。第二十一条 企业主管 ...
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供水)供水单位资质。11、化妆品生产企业卫生许可证的审核。12、放射性同位素及射线装置的防护条件的许可的审批。13、对从事食品、饮用水生产经营人员、化妆品 但明显不适应市场经济需要的，也应主动作出相应调整。 四、内设机构根据上述职责，市卫生局设9个职能科(室)。(一)办公室协助局领导协调机关政务工作， ...
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新的政策，按新政策规定执行。第二十四条拖欠费用(一)职工工资及医疗费。按企业财务决算报告中的实际拖欠工资数核定。(二)职工抚恤费、伤残津贴、一次性伤残(因 合同制职工)，距法定退休年龄不足5年，即：男满55周岁，女管理岗位满50周岁，女生产岗位满45周岁的，经本人申请，可以办理提前退休手续。凡办理提前 ...
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全省的基本养老保险工作；地(州、市)、县(区、市)劳动保障行政部门按规定的职责负责管理本行政区域内的基本养老保险工作；县级以上社会保险机构负责基本养老保险的具体 满9年，从事其他有害身体健康工作，在该工种岗位上工作累计满8年的生产或工勤服务人员(上属工作岗位简称特殊工种，下同)；男年满55周岁，女年满 ...
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政策规定并组织实施；研究拟定全省机关、事业单位工勤人员岗位等级规范，组织和指导机关、事业单位工勤人员技术等级考核评定工作。(八)承办省政府提请省人大常委会决定 规定的拟定修定、协调落实及监督检查；综合研究、协调指导机关、事业、企业单位人事制度改革；起草厅机关重要文件；负责人事行政科学研究的规划、指导 ...
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保证信息流及时、准确、畅通。⑤完善管理保证体系，把质量、工艺、消耗、生产、设备、财务、安全等各项管理工作进行系统协调，采用先进管理方法对投入产出全过程进行 负责全行业《规范化》实施的组织领导工作，其职责是：１．组织中国机械工业企业管理协会对全行业企业管理人员进行管理基础工作知识的培训；２．组织“机械 ...
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竞争的原则，经过考核，择优聘用管理人员和技术人员。解聘或未聘的管理人员和技术人员，可以安排到工人岗位上工作；根据生产经营的需要，经过考核，可以从 )充分运用国家利率、税率、汇率、价格等经济杠杆和法律手段，调节经济运行和企业生产经营；(四)制订企业财务、成本、价格及劳动人事等方面的管理规章，指导企业建立 ...
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有关规定报有权部门批准，并出具批准文件。在中国农业发展银行贷款的棉花生产经营企业申请开展期货业务，应当按照中国农业发展银行的有关规定办理。第七条 企业取得 和财务风险控制由企业财务部门组织实施。第二十六条 国有涉棉企业应设置独立于交易、结算业务之外的风险管理岗位，配备相应的人员。其主要职责应包括：(一 ...
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