日行政单位财务规则第一章 总则第一条 为了规范行政单位的财务行为，加强行政单位财务管理和监督，提高资金使用效益，保障行政单位工作任务的完成，制定本规则。第二条 本规则 、滞留、截留、挪用和坐支。第四十六条 暂存款项是行政单位在业务活动中与其他单位或者个人发生的预收、代管等待结算的款项。第四十七条 行政 ...
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行政事业单位履行职能的需要，未达到规定的资产配置标准；（二）难以与其他单位共享、共用相关资产；（三）难以通过市场购买服务方式代替资产配置，或者采取市场购买 配置数量限额。第十六条经批准召开重要会议、举办大型活动及开展临时性、应急性工作需要配置资产的，原则上应通过调剂、租赁、共享共用等方式解决。确需购置 ...
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（教委），各计划单列市教育局，新疆生产建设兵团教育局，有关单位：为总结2011年工作，交流深化职业教育与继续教育改革创新的思路措施和各地职成教改革发展经验， 学校和高等职业学校校长、企业代表（比照主会场确定，由各地通知）。五、其他事项1.定于3月15日（星期四）10：00-11：00进行网络视频调试。 ...
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）省有关部门。紧密结合自身职能，探索对本部门（含内设机构、直属行政单位和所属事业单位）及省以下垂直管理部门实行绩效管理，重点考核职责履行、依法行政、 考评指标的导向性和可比性。将政府绩效考评与其他考核工作有机结合，做好绩效考评指标体系与现行其他指标体系的统筹、整合与衔接，减少重复考评、多头考评。积极 ...
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单位派员参加。四、其他事项（一）卫生行政部门和卫生监督机构的参会代表届时着卫生监督服参加会议，请按照着装规定提前做好准备。（二）请各省级 各1人） 食品安全风险评估中心 2人附件2全国卫生系统食品安全与卫生监督工作会议代表回执 单位名称 姓名 性别 民族 职务 联系方式 单位名称：（盖章）年 月 日...
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（不含各级党委政府直接管理的领导人员）的15%以内。2011年度受到县级以上党委、政府或上级主管部门与组织、人力资源社会保障部门联合开展的综合性表彰的先进 人力资源和社会保障厅审核备案。各市于2012年4月30日前将《江苏省事业单位工作人员二○一一年年度考核结果汇总表》（附件二）报省委组织部、省人力 ...
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提高公益服务水平，建立健全绩效考核制度，充分发挥绩效工资的激励导向作用，调动事业单位发展公益事业和广大职工的积极性。二、实施范围和时间除已实施绩效工资的 单位的业绩挂钩），单位主要领导与本单位工作人员的奖励性绩效工资平均水平关系保持合理的范围内。具体比例由主管部门根据所属其他事业单位的具体情况分别确定 ...
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是县城和中心镇落户条件的政策，促进符合条件的农业转移人口在城镇落户并享有与当地城镇居民同等权益，促进农民工融入城市生活；尊重农民工本人意愿，允许农民工及随 厅、农委、人口计生委、总工会、妇联等省农民工工作领导小组成员单位联络员分成3个联合督察组，分别由牵头成员单位联络员带队，对南京、徐州、扬州、镇江、 ...
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实验室担任相当于副教授及以上职务的专家学者。（二）在国际知名企业、金融机构、其他相关专业机构和国际组织中担任重要职务的专业技术人才和经营管理人才。（三）拥有 ：（1）学历学位证书复印件；（2）身份证或护照复印件；（3）与用人单位签订的工作合同或意向性工作合同复印 件；（4）在海外任职的证明材料；（5） ...
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充分调动相关人员的宣传积极性。三、密切合作，建立科技新闻宣传工作的交流沟通机制。做好新闻宣传工作离不开各有关单位与新闻单位的密切配合。为便于加强工作 ：各市科技局、国家级高新区、省级高新区、省农科院、医科院、科学院第四条新闻宣传工作考核标准（一）规章制度制定和实施情况，最高记录10分；（二）通讯员队伍 ...
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