中央有关部门保管；其他干部按照我省现行干部管理权限由所在地的组织部门负责保管。工人档案：企业由原单位保管；国家机关、事业单位，就地安置的由原单位保管，易地安置的暂由 三十九条戴帽的地、富、反、坏分子，达到退休年龄的，可参照《两个暂行办法》中有关退职的规定，作退职处理。第四十条国家机关和事业单位的干部、 ...
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报销治疗费的50％，但全年累计不得超过25个月的当地最低工资标准。失业女职工符合计划生育政策分娩的，可一次性发给当地最低工资标准一个月的分娩补助费。失业 生活保障线标准发放。达到法定退休年龄后，按规定享受退休或养老保险待遇。领取失业救济金期满，未能再就业的其他失业职工，可按有关规定申请社会救济。第四 ...
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劳部发481号)第六条发给医疗补助费。(七)对连续工龄男满30年，女满25年的下岗职工，可解除劳动关系领取一次性经济补偿金，也可由本人申请，企业在 经济补偿金，而由企业按规定为其缴纳至法定退休年龄的社会保险费用。达到法定退休时，享受相应的养老待遇。(八)合同期未满而愿意自谋职业的职工，依法解除劳动关系 ...
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《工伤保险条例》和《广东省工伤保险条例》，结合本市实际，制定本规定。第二条本市的各类企业、个体工商户、民办非企业单位、国家机关、社会团体及事业单位应当为与 “职工”）。用人单位聘用的离退休人员或者超过法定退休年龄的人员（延缴养老保险的在职职工除外）不属于本规定所称职工的范围。第三条工伤保险费根据一、二 ...
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退休年龄时，均可按规定享受养老保险待遇。(三)距法定退休年龄不足5年的职工，不发给经济补偿金或安置费，由企业一次性为其缴足养老、医疗保险费，并 )2000年12月31日前签协议进中心的下岗职工，男性年满50周岁(含50周岁)、女工人年满40周岁(含40周岁)、女干部年满45周岁(含45周岁)的，与企业 ...
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退休年龄时，均可按规定享受养老保险待遇。(三)距法定退休年龄不足5年的职工，不发给经济补偿金或安置费，由企业一次性为其缴足养老、医疗保险费，并 )2000年12月31日前签协议进中心的下岗职工，男性年满50周岁(含50周岁)、女工人年满40周岁(含40周岁)、女干部年满45周岁(含45周岁)的，与企业 ...
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有关部门保管；其他干部按照我省现行干部管理权限由所在地的组织部门负责保管。工人档案：企业由原单位保管；国家机关、事业单位，就地安置的由原单位保管，易地安置的暂由 三十九条 戴帽的地、富、反、坏分子，达到退休年龄的，可参照《两个暂行办法》中有关退职的规定，作退职处理。第四十条 国家机关和事业单位的干部、 ...
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的百分之五十，但全年累计不得超过二十五个月的当地最低工资标准。失业女职工符合计划生育政策分娩的，可一次性发给当地最低工资标准一个月的分娩补助费。失业 最低生活保障线标准发放。达到法定退休年龄后，按规定享受退休或养老保险待遇。领取失业救济金期满，未能再就业的其他失业职工，可按有关规定申请社会救济。第四章 ...
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。(二)企业可在市、县、区城镇人口中(暂不含经济开发区新增城镇人口)按有关规定自主招工，不受市内行政区划限制。确因生产、工作需要招收农村劳动力的，需经 的企业补充养保险基金专户，职工到达年龄时，由社会保险机构将个人帐户内的企业补充养老保险费(含利息)一次或几次发给职工本人。职工退休前死亡的，个人帐户内 ...
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在退出工作岗位的休养期间，由企业发给生活费，达到国家规定的退休年龄时，按规定办理退休手续，职工退养期间计算工龄。(五)女职工息工期间，除产假按国家 、养殖业实现再就业，并逐步实现产业化。蔬菜副食部门要通过发展蔬菜基地安排下岗职工。(五)对新设书摊、报亭、公用电话等公共服务项目，有关部门应当优先安排下岗 ...
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