；(三)乡(镇)人民政府、街道办事处或者所在单位出具的家庭经济状况证明；(四)与所申请的法律援助事项相关的事实证明及必要的证据材料；(五)法律援助机构要求提供的 不正当利益。第十六条法律援助机构决定提供法律援助的案件，受援人可以向人民法院、仲裁机构申请缓交、减免案件受理费、诉讼费或仲裁费。行政机关事业 ...
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条聘用合同应具有下列条款：（一）聘用合同期限；（二）工作内容；（三）劳动保护和工作条件；（四）工作报酬；（五）保险福利待遇；（六）聘用合同变更 日内，向同级政府人事部门的人事争议仲裁机构申请仲裁。第五十二条事业单位应依据聘用合同加强对受聘人员的聘后管理，健全考核制度，并把考核结果作为续聘、解聘以及奖惩 ...
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的判决、裁定；4、仲裁机构的裁决；5、上述决定、判决、裁定、裁决执行情况的说明以及需要提供的其他材料。 第十六条企业可以申请相关行政机关向企业信用 日常监督管理、行政许可以及周期性检查和表彰评优等工作中，应当将企业信用信息记录作为日常管理的依据或参考。 第二十五条行政机关对于没有违法行为记录或有多项B ...
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内分别按下列方式办理： （一）对已经或者依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的，应当告知信访人依照有关法律、行政法规规定程序向有关机关提出。 （ 之日起三十日内通过原处理行政机关或直接向有管辖权的上一级行政机关申请复查；对复查意见不服的，可以自收到复查意见书之日起三十日内通过复查行政机关或 ...
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内分别按下列方式办理： （一）对已经或者依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的，应当告知信访人依照有关法律、行政法规规定程序向有关机关提出。 （ 之日起三十日内通过原处理行政机关或直接向有管辖权的上一级行政机关申请复查；对复查意见不服的，可以自收到复查意见书之日起三十日内通过复查行政机关或 ...
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水平的重复劳动造成资源浪费和侵犯他人知识产权。第九条在技术引进中，凡涉及专利方面的项目，引进前必须先进行法律状态方面的检索。引进技术的单位需将有关 公务，拒不提供或者隐瞒、转移、毁灭与案件有关的证据或者擅自启封、转移、销售被封存物品的，由专利管理机关申请公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条件》的 ...
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事务。 第九条 一份由注册官签署之注册证，应视为证内所指合作社已妥为注册的证明，若有证据证明该社之注册已被吊销，则作别论。 第三部 合作社之职责及特权 第 2）款进行，注册官得下令将所需费用或其认为适当之部份费用，由注册合作社、要求研讯之社员、该社之职员或前任职员，及申请进行研讯之债权人分担。 （5） ...
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职工民主推举职工方协商代表，首席代表从参加协商的代表中产生。企业方和职工方均可以聘请有关专业人员作为集体协商的顾问。第十一条协商代表一经产生， 二条履行集体合同发生争议，双方协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。签订或 ...
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受援人有事实证明法律援助承办人员未适当履行职责的，可以要求更换承办人。第十三条受援人因所需援助案件或事项的解决而获得较大利益时，应当向法律援助机构 、法律援助承办人可依法帮助受援人向有关司法机关、仲裁机构申请减免、免缓交诉讼或仲裁费用。第五章法律援助案件的管辖与回避第十八条人民法院指定辩护的刑事法律 ...
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条聘用合同应具有下列条款：（一）聘用合同期限；（二）工作内容；（三）劳动保护和工作条件；（四）工作报酬；（五）保险福利待遇；（六）聘用合同变更 日内，向同级政府人事部门的人事争议仲裁机构申请仲裁。第五十二条事业单位应依据聘用合同加强对受聘人员的聘后管理，健全考核制度，并把考核结果作为续聘、解聘以及奖惩 ...
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