但不得转让、出租、抵押。未经批准，直接与原土地使用单位或个人签订的土地使用合同一律无效第十条集体所有的土地不得直接出让，必须经县以上人民政府征用转为国有土地，经 部门提出申请，报经原批准机关批准后，重新签订土地使用合同，办理续延用地手续。第十八条外商投资企业需要改变其土地用途的，应到原批准机关办理变更 ...
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请遵照执行。二00二年八月二十八日省人大法工委关于《江苏省外商投资企业劳动管理办法》废止后有关终止劳动合同支付经济补偿金问题的答复苏人法工函［2002］43 按一年计算)发给本人相当于一个月工资的经济补偿金。一个月工资的标准，为劳动合同终止前或2002年5月12日以前本人十二个月的月平均工资(包括奖金 ...
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根据企业的实际情况，开展群众性的合理化建议、技术革新、发明创造活动；（三）与企业协商制定奖励优秀职工、先进工作者的制度和办法，调动职工的劳动积极性和创造精神。第二十八条外商投资企业工会应当教育职工遵守法律、法规和企业的规章制度，履行劳动合同，遵守劳动纪律，树立良好的职业道德，完成企业的生产 ...
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、合同(中英文本复印件)；(4)引进项目的批准证书；(5)国家经贸部门和有关部门出具的减免所得税的建议函；(6)主管税务机关要求报送的其它资料。外商投资企业 一律及时退回并向申请人讲明原因及规定标准。(二)针对申请人所报资料认真考察企业实际生产经营情况及有关业务情况，在充分调查了解和考察研究的基础上， ...
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泄露国家机密和商业秘密的前提下，向对方提供有关的情况或资料。 八、集体合同按国家有关法律、法规的规定审核生效后具有法律效力，双方必须依法履行；在合同 劳动行政部门应时适时发布本地区及不同行业工资方面的参考资料和情况，并在外商投资企业集体合同实施后定期进行监督检查，发现问题，及时协调处理。 十、本意见亦 ...
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认缴资本的时间和出资方式，以现金形式出资的投资方必须按期将现金汇入指定的企业开户银行。以无形资产出资的，投资者应提供专利证书或商标注册证书复印件、有效 帐目，保证开业后的生产经营，会计核算能够正常进行。 七、外商投资企业与施工单位的承包工程合同，应注明承包单位在交付竣工工程时交接全部固定资产帐目清单 ...
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函到原单位所在地区技术工人交流中心办理调转手续，继续工作后工龄连续计算.外资企业招聘职工应通过市人才交流服务中心和技术工人交流中心办理，所招聘干部的档案 企业主管部门要妥善安置，当地政府应积极协助做好调剂工作.五、外商投资企业按照合同和有关规定辞退职工，任何部门、单位或个人不得干预.对被辞退的职工，原 ...
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决算包括：会计报表、财务情况说明书和会计师事务所查帐报告。(一)会计报表各企业应根据所属行业，按北京市财政局制定的会计报表格式，编制相应的会计决算报表 的分配与清算均以合同约定的比例为依据。(二)关于财政登记及财政年检1996年8月北京市财政局发布了《转发财政部关于外商投资企业财政登记管理办法的通知 ...
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的权益，根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和原国家劳动人事部《关于中外合资经营企业内中方干部的管理办法》，结合我区的实际情况，特制定本办法。关联法规： 、中央驻桂单位的由自治区人才流动争议仲裁委员会仲裁。第二十三条外商投资企业与受聘中方干部在履行合同中发生争议，应当协调解决；协调无效的，可向当地 ...
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解除；(十)双方认为应订立的其他条款。外商投资企业招聘职工，企业可根据不同的工种和劳动合同期限规定试用期。劳动合同期限一年以内的，试用期不超过一个 在办理营业登记手续时，应同时办理职工有关劳动社会保险登记手续。第五十条 企业中方职工实行退休社会养老保险制度。养老保险费包括：退休费(含国家规定发放的补贴 ...
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