条件的单位也应积极制定实施办法，分步实施劳动合同制度。三、各级劳动行政部门要加强对本地区金融系统实行劳动合同制度的宏观管理和指导，以促进金融系统 要积极为金融系统提供政策咨询；金融系统要积极向劳动行政部门通报有关情况，共同研究解决工作中遇到的问题，保证金融系统顺利实施劳动合同制度。 一九九六年十月七日...
//www.110.com/fagui/law_25204.html-了解详情
以上劳动保障行政部门办理新招用工备案手续。与职工终止或解除劳动合同，也应在7个工作日内办理终止或解除用工备案手续。 依法支付工资报酬。用人单位应当编制规范 ，并可以立即解除劳动合同。用人单位必须承担相应的工资报酬、经济补偿金、赔偿金等责任，并接受行政处罚；构成犯罪的，承担刑事责任。 三、加强领导，大力 ...
//www.110.com/fagui/law_304256.html-了解详情
。7．双方协商一致认为需要变更的其它内容。8．做为劳动合同附件的厂规厂纪应按照 三、变更劳动合同一般可通过变更相关条款的方法实现；变更条款较多的，也 在变更劳动合同前，应制定变更劳动合同的实施办法，并经职工代表大会或职工大会讨论通过后实施。 五、变更劳动合同工作最迟在1995年12月31日前变更完毕。...
//www.110.com/fagui/law_279120.html-了解详情
合同必须送劳动部门鉴证，否则，发现劳动合同条款有违反国家劳动法规的，追究企业领导的责任。 十、此通知自1992年3月1日起实行。过去已经招收、招聘在岗的城镇户口的中方职工合同鉴证工作从1992年6月1日开始实行。 ...
//www.110.com/fagui/law_276985.html-了解详情
手续，办理社会保险关系转移手续。 三、职工流动转换工作单位时，应当与原用人单位解除劳动合同，并与新的用人单位签订劳动合同。用人单位接收流动职工时 、财政厅、人事厅、省编办《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理的实施意见》(冀劳社[2001]96号)文件规定执行。 二○○三年五月十九日...
//www.110.com/fagui/law_206036.html-了解详情
的，用人单位可以不支付经济补偿金。二、劳动合同制度实行以前，原固定工在本单位的工作年限，应当做为计发经济补偿金的年限。三、因用人单位合并、兼并、合资、单位 本单位的工作时间。四、本通知发布之日起，市劳动局１９９６年５月２日发出的《关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题处理意见的通知》（京劳关发〔 ...
//www.110.com/fagui/law_31770.html-了解详情
年底，全市国有及国有控股企业和外商投资企业劳动合同签订率要达到95%，其他各类企业劳动合同签订率要达到90%；到2008年，全市各类企业与劳动者普遍签订劳动 、劳务派遣人员和新增就业人员为重点人群，着力推动劳动合同签订工作。三、加强劳动合同管理，全面落实国家劳动标准 用人单位自用工之日起即与劳动者建立 ...
//www.110.com/fagui/law_298759.html-了解详情
的订立、变更、续订、终止、解除等工作。企业签订“阴阳合同”(即出租汽车企业未与职工协商，企业单方制作的劳动合同)属无效劳动合同，企业必须与职工通过平等协商， 局批准的职业介绍服务机构开设集体存档专户。 三、出租汽车企业招用城镇失业人员的，应从招用之日起订立劳动合同，并按原北京市劳动局发布的《关于北京市 ...
//www.110.com/fagui/law_282175.html-了解详情
用人单位)，应当按照《劳动法》和本规定同与之建立劳动关系的劳动者订立劳动合同。关联法规：全国人大法律（1）条第三条市和区、县劳动局是实施劳动合同 劳动合同。第八条劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。 ...
//www.110.com/fagui/law_280080.html-了解详情
人员1000人。三是、在区域内悬挂横幅及标语，营造一定的环境和氛围。3、因企业制宜，分类指导。保税区专项整治工作将针对招用员工行为、劳动合同签定及参加 处理，并改变过去以调解和仲裁为主的方式，转为以劳动监察执法为主，切实纠正和解决劳动保障工作中存在的突出问题。 宁波保税区劳动人事局2001年5月8日...
//www.110.com/fagui/law_253845.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务