的，由劳动行政主管部门对非经营活动的行为处以一千元罚款，对经营活动行为没有违法所得的处以一千元至一万元罚款。（一）不按规定及时、足额缴纳职工社会保险费 鉴定的；（三）招用劳动力，在三个月内未按规定与劳动者签订劳动合同的；（四）违反国家劳动工作时间和加班加点规定的；（五）非法克扣、拖欠职工工资的。关联 ...
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把基本生活费发到下岗职工手中，不能打折扣。（三）做好没有纳入基本生活保障范围人员的工作。对于没有纳入基本生活范围的下岗职工，各地要优先发给再就业优惠证， 劳动监察力度，组织开展企业用工情况大检查，对各类用人单位招聘人员不签订劳动合同、以各种名义收取押金、滥用试用期、拖欠和克扣工资、拒缴社会保险费等违法 ...
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扣押劳动者证件、实物的；（四）不依法签订劳动合同、集体合同或者违反规定解除劳动合同、集体合同的；（五）强迫劳动者延长工作时间的；（六）克扣或者无正当 将年检的时间、范围、内容、要求等事先告知被检查单位。第十九条劳动保障行政部门没有法律、法规、规章依据或者超越职权对用人单位或者职业介绍机构进行检查的， ...
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接触粉尘及有毒有害因素的乡镇企业和农村个体工商户。（二）重点内容1．对没有工商执照，违法生产经营不符合国家产业政策以及国家明令淘汰的落后的生产能力、工艺 生命安全的乡镇企业和农村个体工商户，将依法予以关闭。5．对不与劳动者签订劳动合同，或者合同中未写明工作中可能产生的职业病危害及其后果，以及职业病防护 ...
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条集体合同由工会代表劳动者与企业签订。企业没有建立工会组织的，劳动者可以推举代表与企业签订。第九条劳动者在合同期内提出解除劳动合同，如属于用人单位出资培训的， 单位为培训该劳动者实际支出的费用和因解除劳动合同给用人单位造成的经济损失。劳动者经培训后为原单位工作每满１年，冲减培训费２０％。第十条用人单位 ...
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或者承包经营者与劳动者签订的劳动合同，应当依据租赁合同或者承包合同的规定进行。第六条劳动合同应当具备以下条款：（一）劳动合同期限；（二）工作内容；（三） 在学徒期、见习期内。第十六条劳动合同可以约定合同的生效时间。没有约定生效时间的，劳动合同当事人的签字时间为劳动合同的生效时间。当事人的签字时间不一致 ...
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从业经历或者五年以上经济工作从业经历；2、不具有中国保监会规定的担任保险机构高级管理人员的禁止性情形；3、与保险公司签订劳动合同，是保险公司 本通知施行以前已经任命的营销服务部负责人，保险公司应当与其签订劳动合同，没有签订劳动 合同的，保险公司应当在2011年10月1日前按照上述条件更换负责人。（三） ...
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用人单位工作超过3年的就业困难对象，社会保险补贴期限可相应延长。2、对公益性岗位安排和各类用人单位招用就业困难对象，并与其签订1年以上期限劳动合同的 ）自诉案件的自诉人及其法定代理人，自案件被人民法院受理之日起，因经济困难没有委托诉讼代理人的。3、公诉人出庭公诉的案件，被告人因经济困难或者其他原因没有 ...
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第一类对象：新增岗位新招用持《再就业优惠证》人员，并与之签订1年以上期限劳动合同的各类型企业(国家限制的行业除外)。国家限制的行业指：商贸企业中 情况之一的，将终止享受相应人员的社会保险补贴：1.劳动合同到期，没有续签劳动合同的；2.由劳动者提出提前终止劳动合同的;3.达到法定退休年龄或死亡的；4.经 ...
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困难人员集中的地区解决就业困难人员的就业问题。对各类企业招用就业困难人员，签订劳动合同并缴纳社会保险费的，在相应期限内给予基本养老保险、基本医疗保险和失业 ，给予一定数额的社会保险补贴。社会保险补贴期限，除对距法定退休年龄不足5年的（含5年，计算年龄截止到2007年底）人员可延长至退休年龄外，其余人员 ...
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