“两个确保”社会公布制度，对因工作不力出现拖欠的地区，要追究当地领导的责任；继续扩大社会保险覆盖范围，提高基金收缴率，全面实现养老金社会化发放；加快劳动力 调整最低工资标准。建立和完善企业劳动争议处理机制，认真处理劳动争议，积极预防劳动争议的发生。积极开展和做好劳动争议案件仲裁工作，提高办案质量，改进 ...
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两个阶段。1.单位自查。从本通知下发之日开始到12月底结束，所有社会保险机构都要按照规定的范围和内容认真开展自查，检查结束后写出自查报告。省、自治区、直辖市 有关规定改正。对于确因政策界线不清，制度规定不明确以及一时看不准或有重大争议的问题，要多做调查研究，弄清情况后再作结论，或者按照审批管理权限报请 ...
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前，要将其全部纳入社会保险费征缴范围。 二、统一社会保险费征缴管理机构 我省各项社会保险费由劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构负责集中、统一征收。原来一些 研究制定缴费单位缴费能力认定办法，通过对缴费单位经营状况、资产负债等指标的严格科学认定，确定其缴费能力，依法按月征缴社会保险费。缴费单位要建立 ...
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参考答案。(三)《劳动保护》杂志有关栏目将选择刊登获奖征文，即将编辑出版的《安全生产创新管理》一书也将选用部分获奖征文。活动组委会办公室设在《 保障部门B 当地法院C 当地劳动能力鉴定委员会79.在工伤认定中单位与职工存在争议的，一般情况下由()承担举证责任。A 职工或者其直系亲属B 用人单位C 用人 ...
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处理条例》(国务院令第26号)第六条第二款：县级以上的地方各级人民政府的民政部门是本级人民政府处理边界争议的主管部门。(8)《殡葬管理条例》(国务院令第225号)第三 ，经省级司法行政机关审核登记，取得《司法鉴定许可证》，在登记的司法鉴定业务范围内，开展司法鉴定活动。第十一条：省级司法行政机关可以委托 ...
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大病医疗保险统筹制度，缩小按低基数缴费参加基本医疗保险的范围；对由于经济困难仍然不能参保的困难企业，企业主管部门要切实负起责任，千方百计筹措资金 单位依法参保缴费，经办机构依法经办。认真受理职工群众的信访、投诉、举报、劳动争议仲裁案件，严厉查处侵害职工群众社会保险权益的违法行为。凡是欠缴社会保险费的 ...
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，促进社会稳定，现就在事业单位试行人员聘用制度提出如下意见：一、聘用制度的基本原则和实施范围事业单位与职工应当按照国家有关法律、政策和本意见的 聘用关系解除后，聘用单位要按照国家有关规定及时为职工办理社会保险关系调转手续，做好各项社会保险的衔接工作。七、认真做好人事争议的处理工作为了保障人员聘用制度的 ...
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定点医疗机构、定点零售药店或用人单位、参保人员发生争议，按照国家和省的有关规定处理。第五十二条省社会保险经办机构及其工作人员违反有关规定，造成基本医疗 和医疗服务设施标准规定的范围。第十三条公务员医疗补助经费与基本医疗保险基金分开运行，分别核算，不得相互挤占挪用。第十四条省社会保险经办机构要严格执行 ...
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。第三十五条变更聘用合同,应采取书面形式。经单位法定代表人或其委托的人员签字、加盖单位印章、受聘人员签字后生效,双方各执一份,存入本人档案一 缴费年限)可以合并计算;未重新就业的,按我市社会保险有关规定执行。第三十八条发生聘用合同争议的,当事人可以协商解决;协商不成的,当事人可以按照管辖范围向当地人事 ...
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定点医疗机构、定点零售药店或用人单位、参保人员发生争议，按照国家和省的有关规定处理。第五十二条省社会保险经办机构及其工作人员违反有关规定，造成基本医疗 和医疗服务设施标准规定的范围。第十三条公务员医疗补助经费与基本医疗保险基金分开运行，分别核算，不得相互挤占挪用。第十四条省社会保险经办机构要严格执行 ...
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