；二、熟悉工业毒物、物理性职业病危害因素的检测及控制措施；三、掌握粉尘的检测及控制措施。第七章职业安全健康管理体系基本要求：检验应考人员对 及处理措施。三、水运交通安全主要技术标准和规范(一)了解中华人民共和国船舶安全检查规则；(二)了解海上滚装船舶安全监督管理规定；(三)了解国际海运危险货物规则( ...
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范围内的建设项目“三同时”审查、验收；(四)查处大案要案，负责组织协调重大、特大职业病危害事件受害者的职业健康检查及救治；(五)负责组织卫生部下达的国家职业卫生监督 要求制作日常监督文书、监督报告卡，完成监督信息报告工作。第十六条监督检查中发现的职业卫生问题和隐患，要及时处理、依法处罚，卫生监督机构要 ...
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）和国务院全国职业卫生工作电视电话会议精神，进一步加强全省职业病防治工作，在近期基本控制职业病危害，保护劳动者的健康权益，促进经济和社会发展，经省政府同意，现就 人群作为服务对象，并针对生产环节、生产特点进行各种类型的专项整治检查活动。对于职业病危害特别严重又无法治理。限期未治理或限期达不到治理要求的 ...
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《劳动防护用品选用规则》（gb11651）为从业人员提供符合国家标准、行业标准的职业危害防护用品，并督促、教育、指导从业人员按照使用规则正确佩戴、使用，不得发放钱物替代职业危害防护用品。要按照《职业病健康监护管理办法》（卫生部令第23号）规定，对职工进行职业健康检查，建立职业健康监护档案，不得安排 ...
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规划,指导、协调和监督专项安全监督监察工作及行业管理部门的安全管理工作;(三)检查企业和行业管理部门贯彻执行安全生产法律、法规、国家标准、行业标准及有关规范 监护档案。企业不得安排未经上岗前职业健康检查的职工从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的职工从事其所禁忌的作业。企业与职工订立劳动合同时 ...
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有关部门，并向职工公布。第二十二条卫生行政管理部门对本行政区域内单位的职业危害因素浓度或者强度测定工作实施质量控制，并进行抽查测定。抽查测定不得收取费用。第二 检查，并应当及时将检查结果告知劳动者本人和建立健康档案。单位应当对曾长期从事过有害作业的并可能患晚发职业病的离休、退休和调离岗位的劳动者，进行 ...
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□ 严重 □ 严重职业病危害建设项目职业病防护设施设计审查 设计单位 审查机关 审查时间 审查批准文号 职业病危害控制效果 评价单位 申请类别 备案 □ 验收 □ 职业健康检查 职工总人数 男 女 职业病危害接触人数 上岗前体检人数 体检合格人数 职业禁忌证人数 职业卫生培训 受培训负责人 培训 ...
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、物理、生物等因素的总称。第三条 本条例适用于本市范围内有职业危害因素作业(以下简称有害作业)的企业、事业单位和个体经济组织(以下统称单位)以及从事有害作业 检查，并应当及时将检查结果告知劳动者本人和建立健康档案。单位应当对曾长期从事过有害作业的并可能患晚发职业病的离休、退休和调离岗位的劳动者，进行 ...
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化学、物理、生物等因素的总称。第三条本条例适用于本市范围内有职业危害因素作业(以下简称有害作业)的企业、事业单位和个体经济组织(以下统称单位)以及从事有害作业 检查，并应当及时将检查结果告知劳动者本人和建立健康档案。单位应当对曾长期从事过有害作业的并可能患晚发职业病的离休、退休和调离岗位的劳动者，进行 ...
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，不制定急性职业中毒等职业病危害事故应急救援预案，作业场所职业卫生条件不符合国家职业卫生标准，没有依法参加工伤保险，不开展职业健康检查(体检)，不给职业病人 并封存收缴有毒有害的原料和产品。5．对发生工伤、急性职业中毒及其它职业病的，督促用人单位及时将患者送往医疗机构进行诊治，参照国家有关规定支付医疗 ...
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