规定予以处理，并按规定记录不良行为。（一）发包人将工程肢解发包的；（二）承包人将工程转包或违法分包的；（三）施工合同及其补充协议未规定备案的；（四 、进度款、竣工结算未按施工合同约定执行的；（九）拖欠农民工工资的；（十）发包人未按约定及时足额支付安全文明施工措施费的；（十一）承包人挪用安全文明施工措施 ...
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最低投标价格法，实行综合最优价中标。规范工程咨询、建设监理、招投标代理服务、质量检测等各类中介机构的市场行为。严禁盲目降低造价和资质挂靠、转包、 良好氛围。 建立防范建设领域拖欠工程款和农民工工资的长效机制。大力推行投标担保、业主工程款支付担保、建筑企业履约担保、建筑企业付款担保制度。加强建设工程结算 ...
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临时使用土地期限，一般不得超过二年。第二十条 取土及堆土用地，建设单位应当支付补偿和复垦费，并和农村集体经济组织签订协议。施工完毕后，由农村集体经济组织进行 部门批准退职、退休回乡(含给子女顶职回乡)，且领取退休工资的；(三)本办法颁布前历次征地中进行过安置和保养的人员。第二十七条 被征地农业人员的 ...
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年11月底103.加强财政资金使用管理，在市级行政事业单位中全面推行国库集中支付，提高资金使用效益。牵头领导：翟鸿祥主要责任单位及负责人：市财政局 175.加大整顿和规范建筑市场工作力度，解决好建筑领域拖欠工程款和违法转包工程而引发的拖欠农民工工资问题。牵头领导：孙安民主要责任单位及负责人：市劳动保障 ...
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可以在一定年限内（２０年至２５年）逐月发放住房补贴，计入个人帐户；按职工工资的一定比例，可以提高住房公积金缴交率，作为住房补贴，比照住房公积金的办法进行 实行招标投标制度，用竞争方式确定开发建设单位。要严格限制工程环节的不合理转包，加强对开发建设企业的成本管理和监控。（二十六）在符合城市总体规划和坚持 ...
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组织施工的；（四）违反国家法律法规规定的工程建设强制性规范、标准、规程的；（五）违规分包或违法转包的；（六）施工企业使用不合格材料或在施工中偷工减料 现有违法违规行为被通报批评或受到警告以上处罚的；（十三）未按规定及时支付农民工工资的；（十四）有其他违法违规行为的。第二十一条中介代理机构及其从业人员 ...
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要求，继续完善落实防新欠长效机制，要求各地健全维护农民工合法权益应急处理机制，严格做好农民工工资支付工作，及时解决群体性突发事件；研究有关地方在管理农民工方面的 许可管理。加强合同备案监管，坚决打击违法转包、靠挂行为。继续推行工程担保及保险制度。（六）坚持实施互利共赢的开放战略，构筑内外联动、安全高效 ...
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纳税试点的应税收入项目，一般应限于工资、薪金收入，承包、转包收入，劳务报酬收入和财产租赁收入等四项综合收入项目；经我局同意实行综合收入改单项收入征税试点 后，仍要坚持按月计征、按月入库。对试点地区内的支付单位，可要求其继续履行代扣代缴义务；条件具备的，也可以完全改为由个人自行申报纳税。有条件的试点地区 ...
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执行安全生产责任制度，采取有效措施，防止安全生产事故的发生。第十五条禁止将所承包的工程进行转包或者违法分包。第三章劳务作业分包管理第十六条 支付工资情况进行监督，督促其按时足额支付劳动者的工资。劳务作业承包人未执行劳动合同的约定，拖欠、克扣劳动者工资的，劳务作业发包人应当对劳务作业承包人所属劳动者工资 ...
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拖欠劳动者工资的，劳动保障行政部门可以责令建设单位先行垫付劳动者工资，先行垫付的数额以未结清的工程款为限。单位违法将工程发包、分包或者转包给其他 、工会以及法律服务机构，可以依法支持和帮助被拖欠或者被克扣工资的劳动者向人民法院申请支付令。第二十三条 县级以上人民政府及其有关部门应当建立健全劳动保障方面 ...
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