保健费与固定工相同，假期内发给基本工资百分之六十(具体规定见广东省劳动局保险福利处编制的《企业职工劳动保险待遇简明表》)(四)国家规定的法定节日为有薪假日。 ：国务院行政法规（1）条第三十五条 用人单位应按国家规定发给临时工劳保用品、用具，不得以现金代替物品。临时工必须严格遵守劳动安全卫生法规和操作 ...
//www.110.com/fagui/law_281486.html-了解详情
非直系亲属只能利用法定节假日或年休假。(二)配偶出国(境)探亲是指夫妻一方从国内到配偶所在国家(地区)探亲，出国(境)探亲不能将探望父母假等假期合用或提前使用 (境)外期间，一般不得改变身份；要求改为自费留学、定居或就业的，应按规定办理辞职手续，或根据具体情节，由单位作出辞退或开除决定。(四)配偶不准 ...
//www.110.com/fagui/law_73254.html-了解详情
享有一日两次且每次不少于三十分钟的哺乳时间。第四十八条 企业职工享受中国政府规定的法定节假日，以及探亲、婚丧、分娩和计划生育等假期。上述节假日期间， 结束，到期未结束的，视为调解不成。第七十七条 劳动争议仲裁委员会应按国家规定程序及时处理劳动争议仲裁案件，在六十日内未能作出裁决的，当事人可以向人民法院 ...
//www.110.com/fagui/law_273947.html-了解详情
规定休假天数的基础上增加五天。休假时间包括星期日，不包括法定节、假日。各级各类学校工作人员按国家规定享受寒暑假者，不再享受年休假待遇。二、休假时间一般 将假期转到次年使用，除此之外，不得跨年度累计使用假期。按规定享受探亲假、婚假、产假的，可同年休假一并使用。各单位要在保证完成工作任务的前提下，分期分批 ...
//www.110.com/fagui/law_219899.html-了解详情
户口的临时工（以下简称外地临时工）的，双方必须订立外地临时工劳动合同。 用人单位按国家规定招用农民合同制工的，双方应订立农民工劳动合同。 第九条 书面劳动合同自 内或仍住院治疗的； （四）职工在享受法定假期期间的； （五）符合计划生育政策的女职工在孕期、产假期和哺乳期或节育假期间的。 第三十条 职工在 ...
//www.110.com/fagui/law_31999.html-了解详情
低于当地最低工资标准。工资应以法定货币支付给劳动者。第六条劳动者在国家规定的节假、公休、探亲、婚丧和计划生育等带薪假期间休假，以及依法参加社会活动， 的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、就业状况和经济发展水平等因素为依据，按国家规定的测算方法测算。第九条最低工资标准的确定和调整方案由省劳动保障行政 ...
//www.110.com/fagui/law_101573.html-了解详情
工资总额的计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴和特殊情况下支付的工资，但不包括国家规定列入工资总额的加班加点工资、补偿劳动者特殊或者额外劳动消耗的津贴以及 法定工作时间或者劳动合同约定时间内从事的劳动。劳动者在国家规定的带薪假期以及依法参加社会活动或者履行有关法定义务期间，视为提供了正常劳动。第五条本 ...
//www.110.com/fagui/law_344784.html-了解详情
工资总额的计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴和特殊情况下支付的工资，但不包括国家规定列入工资总额的加班加点工资、补偿劳动者特殊或者额外劳动消耗的津贴以及 法定工作时间或者劳动合同约定时间内从事的劳动。劳动者在国家规定的带薪假期以及依法参加社会活动或者履行有关法定义务期间，视为提供了正常劳动。第五条本 ...
//www.110.com/fagui/law_209381.html-了解详情
病需住院治疗的，须在住院三日内电话告知医保经办机构。参保人员外出或在法定假期、探亲期内在异地急诊急救需住院治疗的，须在住院三日内告知医保经办 引发的医疗费用统筹基金不予支付；因交通事故、医疗事故等所发生的医疗费用按国家和自治区有关规定办理。第三十条若遇自然灾害、突发性疾病流行和其他不可抗拒因素造成的大 ...
//www.110.com/fagui/law_346594.html-了解详情
病(6个月以内)、产、婚、丧及其他法定假期的工资，徒工服装补助费等；3.生产工人工资附加费，指按国家规定计算的支付生产工人的职工福利基金和工会经费 差价补贴、上下班交通补贴等)。不包括由材料采购保管费支付的人员的工资及营业外开支的人员的工资；2.工作人员工资附加费，指按照国家规定计算的支付工作人员职工 ...
//www.110.com/fagui/law_84006.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务