各类补贴和京劳险发字(1992)628号文件规定增加的10％离、退休金。第四条 企业职工退休时，以1990年至退休上一年本人指数化月平均缴费工资为基数 工资暂以个人收入台帐计算)。1992年10月1日以前按国家规定计算的连续工龄视同缴费年限；1992年10月1日以前的缴费工资(含当年发放的价格补贴)， ...
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统一制度、统一标准、统一管理、统一调剂使用基金。深化企业职工养老保险制度改革的原则是：保障水平要与社会生产力发展水平和各方面的承受能力相适应；社会 基本养老金＝个人帐户积累储存额÷1205、离休人员和建国前参加工作享受100％退休金的老工人仍按本办法实施前的有关规定执行。(三)1995年12月31日前 ...
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积累的增多。逐步实行全额支付。（二十一）离休人员和建国前参加工作的老工人按退休金１００％支付。（二十二）享受基本养老保险待遇的人员应同时具备以下条件：１ 缴纳养老保险费用的从缴纳之日起，可计算工龄和缴费年限。（三十三）区、县以下原小集体企业、乡镇企业、私营企业职工从参加基本养老保险社会统筹之月起，缴纳 ...
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的并轨工作。对原已按照《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》（国发〔１９９５〕６号）要求实行“社会统筹与个人帐户相结合”办法的地区或行业， 办法本方案实施后，职工退休以缴费年限作为计发退休金的依据。缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。实行职工个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限； ...
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体系，推动我省工 伤保险制度改革，特制定本实施细则。《实施细则》与劳动部发布的《企业职工工伤保险试行办法》(以下简称《试行办法》)一 并贯彻执行。关联法规： ，伤残待遇随复查的结论及时调整。当达到退休条件时，应予以办理退休手续。其退休金由养老保险机构 支付。第十五条 伤残程度被评为七至十级，职工本人 ...
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养老保险基金按时、足额收缴；二是有利于强化企业和职工的社会保险意识；三是有利于税收体制改革；四是有利于确保离退休人员退休金按时足额的发放，促进社会和经济的健康 年限（含视同缴费年限即国家认可的连续工龄）满１５年的。二十五、实行统一的企业职工基本养老保险制度后，职工退休时的基本养老保险金怎样计发？达到 ...
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的《福建省人民代表大会常务委员会关于地方性法规修订的决定》进行修正）第一条为保障本省企业职工的合法权益，维护和发展稳定和谐的劳动关系，促进经济发展和社会进步， 退休职工生活，保障离、退休职工合法权益。企业不得拖欠和克扣离、退休职工的离、退休金，不得随意降低离、退休职工医疗保障及其他待遇。第十七条企业应 ...
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代表大会常务委员会第十一次会议通过 1994年7月19日公布施行)第一条 为保障本省企业职工的合法权益，维护和发展稳定和谐的劳动关系，促进经济发展和社会进步， 退休职工生活，保障离、退休职工合法权益。企业不得拖欠和克扣离、退休职工的离、退休金，不得随意降低离、退休职工医疗保障及其他待遇。第十七条 企业 ...
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月25日福建省第八届人民代表大会常务委员会第三十五次会议修改)第一条为保障本省企业职工的合法权益，维护和发展稳定和谐的劳动关系，促进经济发展和社会进步，根 、退休职工生活，保障离、退休职工合法权益。企业不得拖欠和克扣离、退休职工的离、退休金，不得随意降低离、退休职工医疗保障及其他待遇。第十七条企业应 ...
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，现予公布施行。市长买买提明·扎克尔一九九六年三月十二日 乌鲁木齐市城镇企业职工基本养老保险办法第一章总则第一条为适应社会主义市场经济的发展需要，保障城镇 养老金低于原规定计发标准的按原规定计发标准执行。1993年以后职工退休按原办法计发退休金，以1992年底的本人标准工资为基数，按原办法计算养老金另 ...
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