。 二、关于奖金的范围(一)生产(业务)奖包括超产奖、质量奖、安全(无事故)奖、考核各项经济指标的综合奖、提前竣工奖、外轮速遣奖、年终奖(劳动分红 作业、高温作业等五类工种所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。 五、关于标准工资(基本工资，下同)和非标准工资(辅助工资，下同)的定义(一)标准工资是指 ...
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所得税问题的通知(1987年11月17日财政部发出)108.关于固定业户临时外出销售商品纳税地点问题的通知(1987年11月25日财政部发出)109.关于乡镇企业年终一次性分配工资、薪金和个人承包、转包、承租收入征收个人收入调节税问题的通知(1988年1月20日财政部发出)110.关于修改《中华人民 ...
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各市、县地方税务局，省地方税务局直属分局、税务稽查局： 元旦、春节前后是各单位年终奖、承包奖、劳动分红、集资股息及红利集中兑现的高峰时期，也是个人所得税的征收旺季，各地要抓住这一时机，集中力量，开展个人所得税的征收与检查。为此，特提出以下要求： 一、各级 ...
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以累计分的高低进行考核评比。（二）实行定期考核评比。原则上采取半年初评、年终总评的办法；各行也可根据当地实际自行确定。（三）建立考核登记制度。实施 下列情形的，不得予以奖励和评选先进，并视情节给予批评、扣发责任目标津贴和一次性年终奖、通报批评、建议给予行政处分等处罚。触犯刑律的移交有关部门处理。（一） ...
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“细则”第五项规定节约量金额的计算口径执行，不得按特殊用材价计价。四、关于节约奖审批手续重新规定如下：为了落实计划与节约奖励相结合，并合理掌握计算口径和计价 办公室审查签署意见后转主管财政分局或区、县财政部门批准执行。其木材节约奖的申报和年终结算报表按原定时间不变（今年没有申报的在９月底前报送）。本 ...
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“细则”第五项规定节约量金额的计算口径执行，不得按特殊用材价计价。四、关于节约奖审批手续重新规定如下：为了落实计划与节约奖励相结合，并合理掌握计算口径和计价 办公室审查签署意见后转主管财政分局或区、县财政部门批准执行。其木材节约奖的申报和年终结算报表按原定时间不变（今年没有申报的在９月底前报送）。本 ...
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人事争议仲裁委员会办公室。 二○一一年十一月八日 江苏省高级人民法院、江苏省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件的指导意见（二） 为切实保护劳动者和用人单位的合法权益 工资、奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者当月工资包含季度奖、半年奖、年终奖的，应按分摊后该月实际应得奖金数予以确定。第三条 ...
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设备进口，防止盲目引进、重复引进。8、按照国家计委计资(1983)869号文“关于更新改造措施与基本建设划分的暂行规定”，严格划分基本建设和技术改造界限。凡是列入 中遇到的难点问题。(四)竣工验收管理1、凡列入技术改造计划的项目，按年终奖的改造内容建成投产后，企业应积极准备验收资料，由审批单位组织验收 ...
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进口，防止盲目引进、 重复引进。8、按照国家计委计资(1983)869号文“关于更新改造措施与基本建设划分的暂行规定”，严格划分基本建设和技术改造界限。凡是列入 中遇到的难点问题。 (四)竣工验收管理1、凡列入技术改造计划的项目，按年终奖的改造内容建成投产后，企业应积极准备验收资料，由审批单位组织验收 ...
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为认真贯彻党的十六大精神和省委、省政府《关于进一步促进非公有制经济发展的决定》，结合我区实际，特制定以下实施意见。 一、指导思想、发展目标和主要 ，全面指导、监控我区非公有制经济运行情况，解决企业存在的问题和困难。领导干部年终奖与企业运行情况挂钩。 28、加快行业协会和中介机构的发展步伐，建立健全 ...
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