、《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的通知》（国办发〔2004〕78号）和《安徽省建设领域农民工工资支付保障暂行办法》（劳社字〔 ，要求予以纠正：（一）未按约定支付工资的；（二）克扣或无故拖欠工资的；（三）支付工资低于当地最低工资标准的；（四）在各关键时段或合同约定 ...
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开发区劳动保障人事局：加大对建筑施工企业劳动用工规范管理的力度，是从根本上解决建筑施工企业拖欠民工工资的重要举措。西城区劳动保障局为在本辖区内加大 加强建筑企业劳动用工管理的具体办法，此办法对各区(县)进一步做好建筑施工企业拖欠民工工资的问题的工作具有指导意义。现将西城区《关于加强西城区建筑行业劳动 ...
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工资支付保障金制度，建立行政司法联动的管理制裁机制，切实规范用工单位工资支付行为，坚决惩处各种恶意拖欠工资的问题。加强工会组织建设，形成覆盖民营企业、外商投资 把党内监督与各方面监督结合起来，形成监督合力，提高监督实效。以解决群众反映突出的问题为重点，纠建并举、纠树结合、综合治理，切实纠正损害群众利益 ...
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教育方面的主要问题，并采取切实措施加以解决。2．地方政府结合当地实际情况，实事求是地制订了教育事业发展规划、实施步骤和措施。3．按照中央关于“两个 发展。7．尊师重教形成制度，坚持按照国家的有关规定提高教师(包括民办教师)的工资水平，无拖欠工资的现象。努力改善教师的医疗、住房等生活福利待遇，教师队伍 ...
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资本金不足、负债率过高和社会负担重的问题。采取多种办法，建立企业增资减债的有效机制。要将银行核销呆坏帐准备金的政策，集中用于推进重点行业、重点国有 障碍，打破地区封锁。部门垄断，尽快建成统一开放、竞争有序的市场体系。认真解决企业互相拖欠款项的问题，强化信用观念，严格结算纪律。依法严厉打击走私贩私、生产 ...
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各区、县级市人民政府，市政府各部门、各直属机构：《关于加强街道工作意见的实施办法》业经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。 二00五年 的责任主体是质量监督部门。(二十五)涉及违反劳动用工、社会保险和拖欠工资的投诉等问题，告知受理的责任主体是劳动和社会保障部门。(二十六)涉及违反安全生产管理 ...
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对辖区内在建建设工程项目支付农民工工资情况集中进行排查，对存在拖欠农民工工资的问题，要发现一起，查处一起，采取坚决措施予以解决。对于政府或政府部门工程项目因 情况不清而造成监管难的问题。大力推广由工程总承包企业将劳务费中的农民工工资直接打入银行农民工工资账户并由银行按时代发工资的办法，防止层层拨付产生 ...
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三条 本办法所称农民工工资保证金（以下简称保证金），是指建筑业企业和从事工程项目建设活动的建设单位，向行政主管部门提交的不拖欠、不克扣农民工工资的履约 工程款导致施工企业无法支付农民工工资的问题。施工企业交纳的保证金专项用于解决本企业在我市和我省辖区内承建的工程项目中拖欠农民工工资的问题。第二十四条 ...
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的工资水平逐年增长。但是，部分企业拖欠职工工资的问题一直没有得到很好的解决，严重影响了职工的生活，职工反响比较强烈。为认真贯彻江总书记“三个代表”的 维护职工权益，监督促进企业偿还拖欠工资。各区、市、县人民政府也要制定具体的措施和办法，做好所属企业的清欠工作。企业拖欠职工的其他费用，如医疗费、公积金、 ...
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和所在地方政府作出了承诺。下面，我讲三点意见。一、充分认识清欠工作取得的成绩和存在的问题今年以来，各地区、各部门认真贯彻党中央、国务院的 农民工工资的办法。健全拖欠农民工工资投诉举报制度，完善农民工法律援助制度，建立突发事件应急处理机制。对个别无理取闹的违法行为，也要依法予以制止。(二)认真解决房地产 ...
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