－－－－－－－－－－－注：上列会计科目，如没用相应会计事项，可以不设。（二）会计科目使用说明第１０１号科目现金一、本科目核算发行机构 会议费、邮电费、房租、水电费、劳动保护费、差旅费、上下班交通费；职工待业保险费、职工养老保险、劳动保险费、职工教育经费、业务招待费、图书资料费、工会经费、外事费、咨询费 ...
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非城镇户口、不由国家供应商品粮的农村人口(职业为20周岁至60周岁)，参加农村养老保险并交纳保险金的人员总数。(参照民办发[1992]2号)2．领取保险金人数：指 净额。13．年末流动资产合计：指报告期末社会福利企业、假肢厂拥有的凡可以在一年或者超过一年内一个营业周期内变现或者耗用的资产总量，包括现金 ...
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、会 计 科 目(一)会计科目表注：上列会计科目，如没用相应会计事项，可以不设。(二)会计科目使用说明第101号科目 现 金一、本科目核算发行机构 、邮电费、房租、水电费、劳动保护费、差旅费、上下班交通费；职工待业保险费、职工养老保险、劳动保险费、职工教育经费、业务招待费、图书资料费、工会经费、外事费 ...
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国有控股大中型企业、省批准的重点大型企业(集团)、高新技术企业(集团)要在两年内建立自己的技术开发机构。所有企业都应当积极开展技术创新活动，力争在5年内建立 也自行解决。?1999年6月30日前已经执行企业养老保险制度的科研机构，可以享受上述政策，但其养老保险关系不作调整。?5．未选择执行企业社会保障 ...
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进步，这为我们推进高校后勤社会化改革提供了良好的经济和社会环境。值得一提的是，养老保险制度、医药卫生体制改革和城镇职工住房制度改革的推进，也为消除职工在高校后勤 的。经过努力，三年内基本完成改革的预订目标也是可以做得到的。但当前还存在不少问题与矛盾，各地的进展情况不平衡。一些地方的工作还更多地停留在一 ...
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安置富余员工的过程中，只要员工同意，企业自身能够承受，并且不把矛盾推给社会和政府，就可以采取更为灵活变通的安置办法，但这些办法必须写进企业的改革 失业保险基金为其继续缴纳住院医疗保险费。失业人员达到退休年龄时，养老保险缴费不足10年或15年的，必须由个人一次性补缴后方可享受按月领取养老金。6.适当放宽 ...
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上岗(聘任)合同；同样，职工提出变更合同内容的合理要求或因特殊困难不能得到解决的，也可以与企业解除上岗(聘任)合同。 四是与上岗(聘任)合同制相适应， 实行企业的新老职工、全民与集体、城镇户口临时工与个体劳动者都参加的退休养老保险基金一体化统筹等等，为企业内部综合改革创造外部配套条件。 六是根据客观 ...
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安置富余员工的过程中，只要员工同意，企业自身能够承受，并且不把矛盾推给社会和政府，就可以采取更为灵活变通的安置办法，但这些办法必须写进企业的改革 失业保险基金为其继续缴纳住院医疗保险费。失业人员达到退休年龄时，养老保险缴费不足10年或15年的，必须由个人一次性补缴后方可享受按月领取养老金。6.适当放宽 ...
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租金不变；由商业部门装璜维修的，经房产部门鉴证，其维修费用可以抵交房租。对年久失修，不能营业的，经当地政府批准，将产权划归商业部门，由商业部门改建 起由保险公司对我省商业、供销社系统采取统筹的办法，实行养老年金保险制度，通过试点，在全省逐步推开。养年老金保险费根据以支定收、逐步建立储备基金的原则筹集， ...
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应不低于奖励总额的50%。采用股份形式的企业实施职务科技成果转化的，可以用不低于科技成果入股时作价金额20%的股份，奖励给职务科技成果完成者和为成果转化做出 档案工资调升，专业技术职称资格评定、出国（境）审查和社会保险。交社会养老保险、失业保险、医疗保险等费用的，除补交应由个人承担的部分以外，其余部分 ...
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