的和谐和社会稳定，是当前及今后一个时期的一项重要而艰巨的任务。各级劳动保障部门、工会组织和企业代表组织要按照党中央、国务院关于做好稳定工作的要求， 落实三方机制的新形式、新办法，提高办案效率和办案质量。建立健全劳动争议仲裁委员会例会制度，坚持定期分析研究本地区劳动关系及劳动争议处理工作存在的突出问题， ...
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根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》、《劳动争议仲裁委员会组织规则》、《劳动争议仲裁委员会办案规则》及其他有关法律规定，制定本办法。关联法规： 案件承办人或合议庭成员列席仲裁委员会错案评议合议，并有权陈述自己的意见。劳动仲裁委员会应当及时对相关责任人员作出错案追究决定，报上级仲裁委员会备案。第十 ...
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根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》(以下简称《条例》)，结合我省实际，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条 各级仲裁委员会向同级人民政府负责并报告工作。第十一条 各级仲裁委员会由同级劳动行政部门、工会、经贸委(计经委)的代表五人以上、九人以下单数组成。仲裁委员会 ...
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。 八、就商业保险个人代理人代理合同的履行发生的争议，是否受理？答：按《关于印发＜关于劳动争议处理若干问题解答意见(三)＞的通知》(津劳仲[1998] ，劳动者要求赔偿损失的劳动争议，应如何处理？答：经双方协商，劳动者同意解除劳动关系的，按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发[1994]481 ...
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争议案件委托属地管辖。现就有关事项通知如下：《重庆市劳动争议处理实施办法》第十四条规定：市仲裁委员会可以受理区县（自治县、市）仲裁委员会提交的重大 区、北碚区、巴南区、渝北区、经济技术开发区、高新技术产业开发区行政区域内的下列劳动争议案件：（一）在市工商行政管理局登记的注册资本500万美元以上的外商 ...
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根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》、《浙江省企业劳动争议处理条例实施办法》，参照《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定 同意质证的，不得对该证据进行质证。但仲裁委员会认为该证据可能影响案件处理结果必须进行质证的除外。 第二十三条仲裁委员会认为有必要的，可以组织当事人 ...
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号）和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》（劳动保障部令第19号），现对受理非法用工单位与伤亡人员劳动争议案件的有关问题通知如下：一、各级劳动 伤残童工或死亡童工的直系亲属就赔偿数额发生的争议，应当依照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的规定立案受理，依法处理。二、非法用工单位作为当事人，可以用 ...
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》发给你们，请认真贯彻执行。广东省企业劳动争议处理实施办法第一章总则第一条为了妥善处理劳动争议，保障企业和职工合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》 处理费由双方当事人在仲裁委员会决定立案受理时预交。结案后，仲裁委员会根据案件处理结果和实际开支情况，确定双方当事人实际应承担的费用。第六章仲裁员仲裁庭第 ...
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与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的，由给职工发放工资单位所在地的仲裁委员会处理，并由受理地区的仲裁委员会通知有关企业到受理地区仲裁委员会参加仲裁。第十 负责解释。第三十七条本办法自发布之日起施行。一九八八年一月三日自治区人民政府发布的《宁夏回族自治区国营企业劳动争议处理实施细则》同时废止。1995年 ...
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共和国劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（以下简称《条例》），结合我省实际，制定本办法。第二条本办法适用于我省境内的各类企业与职工 ；处理费由双方当事人在仲裁委员会决定立案受理时预交。结案后，仲裁委员会根据案件处理结果和实际开支情况，确定双方当事人实际应承担的费用。第六章仲裁员仲裁庭第三 ...
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