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劳动合同法》不一致 2 劳动部 违反和解除劳动合同经济补偿办法 劳部发[1994]481号 1994.12.3 与《劳动合同法》不一致 3 劳动部 违反《劳动法》有关劳动合同规定赔偿办法 劳部发[1995]223号 1995.5.10 与《劳动合同法》不一致 4 劳动保障部、公安部、工商总局 ...
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劳动合同法》不一致 2 劳动部 违反和解除劳动合同经济补偿办法 劳部发[1994]481号 1994.12.3 与《劳动合同法》不一致 3 劳动部 违反《劳动法》有关劳动合同规定赔偿办法 劳部发[1995]223号 1995.5.10 与《劳动合同法》不一致 4 劳动保障部、公安部、工商总局 ...
//www.110.com/fagui/law_199208.html-了解详情
、就业时间、就业单位以及订立、终止或者解除劳动合同情况等。就业登记具体内容和所需材料由省级劳动保障行政部门规定。 公共就业服务机构应当对用人单位 登记失业人员凭登记证享受公共就业服务和就业扶持政策;其中符合条件,按规定申领失业保险金。 登记失业人员应当定期向公共就业服务机构报告就业失业状况,积极 ...
//www.110.com/fagui/law_198245.html-了解详情
劳动合同中就住房公积金事项有约定,应按履行劳动合同争议受理。 六、劳动者要求用人单位补发统筹项目外养老保险金,是否受理?如何处理?答:应当受理 ,可以裁定用人单位应与劳动者依法签订劳动合同。 十一、国家机关、事业单位、社会团体与其工勤人员解除劳动关系时,就经济补偿发生争议,是否受理?如何处理? ...
//www.110.com/fagui/law_135160.html-了解详情
单位)招用人员,适用本办法。 国家机关、事业组织、社会团体及民办非企业单位招用与之建立劳动合同关系劳动者,依照本办法规定执行。第三条 用人单位招用人员和 承办机构办理失业登记后,再到参保失业保险经办机构办理失业保险金申领登记手续。 对已登记城镇失业人员应填发《失业登记证》。《失业登记证》由省 ...
//www.110.com/fagui/law_199731.html-了解详情
:全国人大法律(1)条第八条劳动监察内容:(一)社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定情况;(二)劳动合同订立和履行情况;(三)单位 (六)单位支付职工工资情况;(七)国有企业经营者收入情况;(八)单位和劳动者缴纳社会保险费情况;(九)社会保险金给付情况;(十)单位遵守职工福利规定情况; ...
//www.110.com/fagui/law_38853.html-了解详情
,将基金转移到他经办机构,原经办机构不得拒绝。有关损失赔偿问题,按以方协议处理。25.职工劳动合同期满后到其他企业就业或经批准调到其他单位工作 支付。职工去世后,其个人帐户内补充养老保险金一次性付给其法定继承人。第十二条职工因劳动合同期满终止、解除劳动合同,其补充养老金由企业出具证明,劳动保险 ...
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合同法第三十八条规定解除劳动合同;(六)法律、法规、规章规定其他情形。第十四条失业人员领取失业保险金后重新就业,再次失业时,缴费时间 在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明,导致职工无法享受社会保险待遇,用人单位应当依法承担赔偿责任。第二十条职工应当缴纳社会保险费由 ...
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12个月平均工资。第四十五条劳动合同解除后,用人单位对符合领取经济补偿金劳动者,不能因劳动者领取了失业保险金而拒付或克扣经济补偿金。第四十六条原 合同。第五十二条违反本细则第五十一条规定赔偿,按下列规定执行:(一)造成劳动者工资收入损失,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者,并加付应得工资 ...
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享受补偿金。辞职职工如系外商投资企业出资培训,在培训期满后,工作未满合同规定年限,须按照劳动合同规定,赔偿培训费用。” 七、原第十条改为 必须为中方职工办理养老保险、失业保险和退休医疗保险。其保险金由企业向所在地社会保险机构缴纳。保险金计算以中方职工工资总额为基数,养老保险按照所在地国有企业缴纳 ...
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