职工的各项合法权益，要依照《中华人民共和国劳动法》等法律法规，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，并健全集体合同制度，保证双方权利与义务对等； 、统计等管理制度。（二十六）完善企业组织制度。企业要按照法律法规的规定，建立规范的个人独资企业、合伙企业和公司制企业。公司制企业要按照《中华人民共和国 ...
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有害作业岗位未设置警示标识。该厂还存在其它有害物质超标问题。同时厂方违反《劳动法》，经常安排工人加班，每天工作长达12小时，有时甚至工作18小时。监测 并提出了要求。对时风(集团)公司违反《职业病防治法》的行为，山东省卫生厅依据《职业病防治法》第70条之规定，给予20万元罚款的行政处罚，并责令限期整改 ...
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养老、失业、工伤或生育保险业务，各种材料齐备后，保证一次性办完。对个体私营企业员工养老保险停保，先由企业每月25日前携带单位报告、单位停保人员辞退 收到《行政处罚决定书》之日起，十五日内可以向上级行政机关提起行政复议或向人民法院提起行政诉讼。12、严格执行收支两条线及罚款决定罚款收缴两分离的规定，切实 ...
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消防队。各级政府要制定本地区合同制消防员最低工资保障标准，并按照《劳动法》要求办理合同制消防员的保险、医疗、工伤等有关待遇和补偿。积极协调相关部门，到2010 的单位及责任人和其他工作人员予以行政处罚；对拒不执行行政处罚的，要坚决依法追究有关人员的法律责任。对发生火灾造成人员伤亡和他人财产损失、制售 ...
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年10月27日C 1992年4月3日22．《工会法》是依据( )制定的。A 《劳动法》B 《宪法》C 《安全生产法》23．在社会主义市场经济条件下， 以下的罚款；逾期仍不办理延期手续，继续进行生产的，依照《安全生产许可证条例》第十九条的规定处罚。A 停止生产B 停产整顿C 关闭56.《国务院关于进一步 ...
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的行业和企业进行重点检查，卫生部将在适当的时候对各省的工作情况进行抽查。通知要求监督抽查应严格按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国尘肺病防治条例 人中毒 1999年11月30日上海青煤燃气有限公司发生急性一氧化碳中毒5例。该公司为国内合资单位，主要承接煤气排管和安装等工程，此次在杨浦区明星路 ...
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职工的各项合法权益，必须按照《中华人民共和国劳动法》等法律法规，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，贯彻执行《北京市集体合同条例》，推行工资协商 、环保、卫生、劳动保护等责任制度，并保证必要的投入。按照国家及本市对企业人口与计划生育工作的规定，落实各项任务。建立健全会计核算制度，如实编制财务 ...
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的职工持股会、集体资产管理组织可成为公司股东和外商投资企业的中方出资人。 二、加大对非公有制经济的财税金融和供地支持(七)加大财政支持力度。1．建立市 按照《中华人民共和国劳动法》等法律法规，与职工签订规范的劳动合同；必须依法按时足额支付职工工资，工资标准不得低于或变相低于当地政府规定的最低工资标准； ...
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的企业，可按2.5％提取”的规定，足额提取教育培训经费，主要用于企业职工特别是一线职工的教育和培训。企业新上项目都要安排员工技术培训经费。其他各部门 职业教育法》、《劳动法》和《民办教育促进法》，切实落实各方举办职业教育的责任。完善执法监督机制，加大执法力度，提高依法治教的水平。要加强对职业教育的检查 ...
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充分认识发展职业教育在实现现代化战略目标中的重要作用，增强发展职业教育的责任感和紧迫感；切实贯彻《职业教育法》、《劳动法》，全面落实《国务院关于大力推进 )各类企业要按《中华人民共和国职业教育法》的规定实施职业教育和职工培训，承担相应的费用。一般企业按照职工工资总额的1.5％足额提取教育培训经费，从业 ...
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