第二十三条非本人意愿中断就业主要包括下列情形：一、劳动(聘用)合同到期终止；二、被用人单位解除劳动(聘用)合同；三、用人单位提出，协商一致解除劳动(聘用) ，由职介中心按照上述规定办理相关手续。第四十条用人单位与外省市城镇职工终止、解除劳动(聘用)合同或者工作关系时，应持《社会保险登记证》、《北京市 ...
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或由聘用单位按照本市社会保险规定办理相关手续。 第二十一条事业单位开始试行聘用合同制时，未经本单位同意，下列人员不得拒绝签订聘用合同：(一)国家和市、区 国家秘密工作，在规定保密期内的；(三)在本单位重要岗位任职或者从事特殊行业、特殊工种，离职后对本单位利益造成重大损害的。对未经聘用单位同意擅自离职 ...
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辞职或由聘用单位按照本市社会保险规定办理相关手续。第二十条 事业单位开始试行聘用合同制时，未经单位同意，下列人员不得拒绝签订聘用合同：(一)国家和市、区、县 国家秘密工作，在规定保密期内的；(三)在本单位重要岗位任职或者从事特殊行业、特殊工种，离职后对本单位利益造成重大损害的。对未经聘用单位同意擅自 ...
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第二十三条非本人意愿中断就业主要包括下列情形：一、劳动(聘用)合同到期终止；二、被用人单位解除劳动(聘用)合同；三、用人单位提出，协商一致解除劳动(聘用) ，由职介中心按照上述规定办理相关手续。第四十条用人单位与外省市城镇职工终止、解除劳动(聘用)合同或者工作关系时，应持《社会保险登记证》、《北京市 ...
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提出辞职或由聘用单位按照本市社会保险规定办理相关手续。第二十条事业单位开始试行聘用合同制时，未经本单位同意，下列人员不得拒绝签订聘用合同：（一）国家和市、区 秘密工作，在规定保密期内的；（三）在本单位重要岗位任职或者从事特殊行业、特殊工种，离职后对本单位利益造成重大损害的。对未经聘用单位同意擅自离职的 ...
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证券公司应当制定明确、详细的受托投资管理业务信息披露制度，保证委托人的知情权。合同到期后，编制的结算报告应由委托人进行确认，必要时由中介机构或托管人审核 ，确保向公众提供证券投资咨询服务人员具备证券投资咨询人员执业资格，确保相关活动已履行报备手续，确保证券公司所辖营业场所没有非法投资咨询活动。第八十一 ...
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企业主管部门。企业应当配备合格的财务会计人员，依法办理财务会计工作。财会人员因故离职时，须办妥交接手续，不得中断财务会计工作。企业财务会计机构的 按以下原则向投资人分配：合营企业按照投资人的实际出资比例进行分配；合作企业按照合同的约定进行分配；外资企业按照章程的规定进行分配。投资人在出资或者提供合作 ...
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规模、贷款用途、风险程度、保证金和担保费缴纳情况等因素合理确定。(八)评审及办理担保手续的时限要求。市高新办出具推荐通知书后，市担保管理中心必须在企业提交资料 的影响以及风险担保资金使用、余额情况进行分析说明。当发现受保者可能在担保合同到期不能履约时，应督促和帮助其采取补救措施，特别要注意抵(质)押物 ...
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百六十六条本行发出的通知，以公告方式进行的，一经公告，视为所有相关人员收到通知。第一百六十七条本行召开股东大会的会议通知，以公告 分立方案；?(二)股东大会依照章程的规定作出决议；?(三)各方当事人签订合并或者分立合同；?(四)依法办理有关审批手续；?(五)处理债权、债务等各项合并或者分立事宜；?(六 ...
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形式。第一百六十二条公司发出的通知，以公告方式进行的，一经公告，视为所有相关人员收到通知。第一百六十三条公司召开股东大会的会议通知，以〔具体通知方式〕 ）股东大会依照章程的规定作出决议；（三）各方当事人签订合并或者分立合同；（四）依法办理有关审批手续；（五）处理债权、债务等各项合并或者分立事宜；（六） ...
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