是规范和监督行政执法行为，确保依法行政各项要求落到实处的重要举措。推行行政执法责任制，对于推动建立"权责明确、行为规范、监督有效、保障有力"的行政执法体制和" 各地区、各有关部门要把行政执法评议考核与对行政执法部门的目标考核、岗位责任制考核等结合起来，避免对行政执法活动进行重复评议考核。四、认真落实 ...
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；3．执法案卷档案管理制度；4．执法宣传制度。七、(第三方面)建立执法责任制的监督评价制度。(一)建立监督评价体系监督评价是指上级主管部门和同级人民政府对 情况的检查和考核。1．监督评价内容：——执法机关及其内设机构、岗位责任制的建立、运转情况，各项制度的制定、执行情况。——执法职责履行情况，执法行为 ...
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；3．执法案卷档案管理制度；4．执法宣传制度。 七、(第三方面) 建立执法责任制的监督评价制度。(一)建立监督评价体系监督评价是指上级主管部门和同级人民政府对 责任制情况的检查和考核。1．监督评价内容：至执法机关及其内设机构、岗位责任制的建立、运转情况，各项制度的制定、执行情况。至执法职责履行情况， ...
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。在普遍清理审定行政执法主体资格的基础上，县以上各级政府要制定实行行政执法责任制的执法部门名录和执法人员名册。(二)明确执法范围。各级政府法制工作机构要全面 部门要在9月30目前拿出具体办法报同级政府法制机构审核。(四)建立行政执法岗位责任制，把行政执法责任落实到人到岗。要把执法责任分解到内部的执法 ...
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、 充分认识贯彻实施《若干意见》的重要意义省委、省人民政府高度重视推行行政执法责任制工作，多年来，我省认真贯彻落实党中央、国务院有关要求，积极探索实行行政执法 比重。各地各部门要把行政执法评议考核与对行政执法机关的目标考核、岗位责任制考核等结合起来，避免对行政执法活动进行重复评议考核。 四、认真落实 ...
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保障有力的行政执法体制，全面推进依法行政，国务院办公厅下发了《关于推行行政执法责任制的若干意见》(国办发[2005]37号，以下简称《若干意见》)。经省人民政府 。各地、各部门要把行政执法评议考核与对行政执法机关的目标考核、岗位责任制考核等结合起来，避免对行政执法活动进行重复评议考核。 四、认真落实 ...
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执法决定的行政复议和行政诉讼结果，案卷质量情况等。要结合不同部门、不同岗位的具体情况和特点，制定评议考核方案，明确评议考核的具体标准。(四)健全 执法人员，由监察部门依法给予行政处分。人事部门要将行政执法责任制的评议考核与对行政机关的目标考核、岗位责任制考核结合起来，共同作为评价行政执法部门绩效的内容 ...
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建设法治政府过程中的作用逐步得到体现。1998年市人大常委会制定了《武汉市执法责任制工作条例》，正式以地方性法规的形式将这项制度固定下来，进一步推动了我市 考核中占有适当比例。要把行政执法评议考核与对行政执法部门的目标考核、岗位责任制考核等结合起来，避免对行政执法活动进行重复评议考核。评议考核的标准、 ...
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、执政为民，建设法治政府，加强依法执政能力建设的高度，充分认识推行行政执法责任制的重要意义，采取有效措施，进一步做好这项工作。 二、依法界定执法职责(一)梳理 各地区、各有关部门要把行政执法评议考核与对行政执法部门的目标考核、岗位责任制考核等结合起来，避免对行政执法活动进行重复评议考核。 四、认真落实 ...
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方案 为贯彻落实国务院《全面推行依法行政实施纲要》、国务院办公厅《关于推行行政执法责任制的若干意见》（国办发[2005]37号）、省政府办公厅《关于贯彻执行国办发[ 一般、较差四个等次。行政执法评议考核原则上与对执法机构目标考核、岗位责任制考核、公务员或单位人员考核等结合考核。3、明确重点，集中整治。 ...
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