条在特殊条件下从事劳动和有特殊情况，需要在每周工作40小时的基础上再适当缩短工作时间的，应在保证完成生产和工作任务的前提下，根据《中华人民共和国劳动法》第三 第十二条本办法与《规定》同时实施。从1995年5月1日起施行每周40小时工时制度有困难的企业，可以延期实行，但最迟应当于1997年5月1日起施行 ...
//www.110.com/fagui/law_99436.html-了解详情
起执行 附件一：劳动和社会保障部关于部分公民放假有关工资问题的函(2000年2月12日劳社厅函(2000)18号)上海市劳动和社会保障局：你局《关于部分公民放假 公民的节日假期由原来的7天改为10天。据此，职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为20．92天和167．4小时，职工的日工资和小时工资按 ...
//www.110.com/fagui/law_283816.html-了解详情
企业事业单位以及其他组织的职工。 第三条 实行职工每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工作制度。 第四条 企业因生产特点不能实行本规定 决定的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。 第十二条 本规定由省劳动厅、人事厅负责解释。 第十三条 本规定自1994年12月1日起施行。...
//www.110.com/fagui/law_273656.html-了解详情
国家的工作时间规定，确保职工的身体健康，保障职工休息休假的权利，保证企业安全生产和生产、工作任务的完成。第四条 企业实行劳动者每日工作8小时，每周 人大法律（1）条第十三条 企业对实行不定时工作制和综合计算工时工作制的工作岗位，需按要求填报《交通部部属单位职工实行不定时工作制和综合计算工时工作制申请表 ...
//www.110.com/fagui/law_120295.html-了解详情
典防治办公室应迅速向局长和分管局长报告,并迅速组织专家会诊(工作时间1小时之内,休息时间2小时之内)。专家组会诊后迅速电话报告市卫生局非典防治办公室,如诊断 (市)根据疫情确保床位数。3、疫情处理:根据流行病学调查结果,迅速开展现场控制工作。非典病人或疑似病人密切接触者由当地县级人民政府指定的场所或其 ...
//www.110.com/fagui/law_38370.html-了解详情
从业人员(以下统称企业职工)。第三条 本市实行企业职工每日工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时的标准工时制度。实行标准工时制度，企业应通过努力 计算工时工作制的职工。第八条 对于实行不定时工作制和综合计算工时工作制及其他工作和休息办法的企业职工，企业应根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，在 ...
//www.110.com/fagui/law_273371.html-了解详情
高，作业人员未配备个人职业病防护用品，有的甚至让作业人员吃、住、工作在同一房间，长时间接触高浓度的有毒气体，导致急、慢性中毒甚至死亡。劳动用工不规范和 有害物质超标问题。同时厂方违反《劳动法》，经常安排工人加班，每天工作长达12小时，有时甚至工作18小时。监测结果表明：泡棉组岗位正己烷浓度超标。对粘胶 ...
//www.110.com/fagui/law_67882.html-了解详情
，除临床医学等相关专业及实习岗位有特殊要求外，每天工作时间不得超过8小时、每周工作时间不得超过44小时，不得安排加班和夜班。要保障顶岗实习学生获得合理 合法权益，不得安排未满16周岁的学生顶岗实习。四、强化实习组织保障12.健全工作责任体系。高校是实习管理的主体，学校党政主要负责人是第一责任人，要负责 ...
//www.110.com/fagui/law_399065.html-了解详情
，除临床医学等相关专业及实习岗位有特殊要求外，每天工作时间不得超过8小时、每周工作时间不得超过44小时，不得安排加班和夜班。要保障顶岗实习学生获得合理 合法权益，不得安排未满16周岁的学生顶岗实习。四、强化实习组织保障12.健全工作责任体系。高校是实习管理的主体，学校党政主要负责人是第一责任人，要负责 ...
//www.110.com/fagui/law_398989.html-了解详情
国家机关、事业单位自1995年5月1日起实行标准工时制度，即职工每日工作8小时，每周工作40小时。星期六和星期日为周休息日。第四条 实行标准工时制度后，各 和节假日的补休。第五条 在特殊条件下从事劳动和有特殊情况需要适当缩短工作时间的，由各主管部门提出意见经市人事局审核后，逐级上报国家人事部批准后执行 ...
//www.110.com/fagui/law_273368.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务