推选单位按学校（籍）管理规定办理复学手续；在职人员回原人事关系所在单位；应届毕业生按已有毕业学历自谋职业。 公派研究生因病中途休学回国期间，国外奖学金生活费 违约。违约人员应赔偿全部留学基金资助费用并支付全部留学基金资助费用30％的违约金。 未按规定留学期限回国逾期3个月（含）以内的行为，构成部分违约 ...
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，进行会计专业培训，合格后上岗。有条件的地方，要积极采取措施，录用应届高校优秀毕业生先安排到基层支教、支农、支医、扶贫或到企业锻炼，两三 分配班)，学校不得发放由教育部和自治区统一印制的就业协议书。(四)毕业生收费项目原则上只限于收取培养费和违约金两项，具体按自治区教委、物价局、财政厅联合下发的宁教( ...
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用人单位签订就业协议(合同)的应届高校毕业生，在毕业离校前升学、入伍或被录用为国家公务员(含参照部门)，不视为违约，用人单位不得收取违约金。 五、认真做好 、产业结构和就业市场的变化，及时调整学科专业结构，改革人才培养模式，提高毕业生培养质量，逐步形成招生、培养与就业相互联系、相互促进的运行机制。从 ...
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原定向或委培单位(地区)同意，并有新的接收单位，报学校审查，毕业生就业主管部门批准，按规定缴纳违约金后可调整就业单位。为乡镇企业招生、定向培养的 满足我省经济建设和社会发展的需要。(五)按照《中共江西省委组织部关于选调应届优秀大学毕业生到基层培养锻炼的通知》(赣组字(2000)4号)精神，从2000年 ...
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，须经原定向或委培单位同意，并有新的接收单位，报市大中专毕业生就业工作领导小组办公室审核，按规定缴纳违约金后可调整就业单位。为乡镇企业定向招生培养的毕业生不 办理报到手续的期限不作具体规定。(四)自行放弃就业派遣的应届统分毕业生，由其本人写出书面申请，毕业生调配部门不再安排就业，其户粮关系和档案可转到 ...
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毕业生就业过程中违规举办的各类考试、培训以及随意收取手续费、违约金甚至高额押金等变相收费行为，切实降低毕业生的就业成本。?9．劳动保障部门要做好政策咨询、 ，给予临时救助，费用由各地财政列支。?5．对2003年就业困难的应届高职(大专)毕业生，由劳动保障、人事、教育部门共同为他们进行职业技能培训、职业 ...
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的顺利进行。二、政策原则（一）畅通人才绿色通道。对医疗卫生和疾病防控机构急需的应届大中专毕业生，特别是对自愿到抗“非典”一线工作的医学类大中专毕业生， ，允许在省内进行“双向选择，自主择业”，省内没有需求的毕业生允许跨系统、跨省就业。对这些学生，兰州市免收就业违约金或出系统费。在二年择业期内，档案保留 ...
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成为全社会最受尊重的事业。二、范围2008年起毕业的省属全日制普通高校应届及暂缓就业的师范类专业本科毕业生、取得《教师资格证书》的非师范类专业本科毕业生。 享受的以奖代补津贴并缴纳一定数额的违约金。4．县级教育、人事部门要在机构编制部门核定的编制内，认真做好接收高校毕业生的各项工作，确保每一位享受以奖 ...
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赣州市人民政府关于印发赣州市事业单位全员聘用制实施办法的通知赣市府发50号各县（市、区）人民政府，赣州经济技术开发区管委会，市政府各部门，市属各单位：《赣州市事业单位全员聘用制实施办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。二ｏｏ五年五月三十日赣州市事业单位全员聘用制实施办法第一章总则第一 ...
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，试用期不得超过180天。军队转业干部等政策性安置人员首次聘用时不得约定试用期。大中专应届毕业生的试用期按照国家有关规定执行。第十七条聘用单位可以对由其出资招聘、 都违反聘用合同约定的，应当承担各自的责任。第四十条聘用合同对违约行为约定违约金的，仅限于下列情形：（一）违反聘用合同期限约定的；（二）违反 ...
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