信息企业的股份制改革,优先推荐股票上市。鼓励各种所有制的信息企业发展。大胆试行技术股、无形资产股等形式的股份合作制,允许和鼓励资本、技术等生产要素参与 信息企业的股份制改革,优先推荐股票上市。鼓励各种所有制的信息企业发展。大胆试行技术股、无形资产股等形式的股份合作制,允许和鼓励资本、技术等生产要素参与 ...
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深圳市客运服务有限公司罗湖汽车客运站广深珠高速公路有限公司长安收费站广西路桥建设有限公司隆林至百色高速公路第10合同段海南省公路管理局琼中公路分局生产技术股重庆市交通行政执法总队高速公路支队第五大队四川九寨黄龙机场公司安全检查站四川省交通运输厅交通勘察设计研究院水运二处贵州高速公路开发总公司联网收费 ...
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不做具体要求,经营期限自主确定,固定资产可以加速折旧。第四条鼓励外商以技术、科研成果、营销和管理等生产要素八股、合资、合作兴办同新技术企业。外方投资的技术股比例由双方约定。第五条凡外商承包、租赁我市企业,衽与本市人员相同政策,外商购买我市企业和投资新企业,我资额达到该企业的注册资本25%以上的,均 ...
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一支高素质的科技队伍,为高技术人才、重大科技发明者创造良好的政策环境和工作环境,引进人才,留住人才。建立收入分配激励机制,允许在产权结构中保持一定比例的技术股和管理股,使技术和管理转化为资本和股权。四、培育探矿权、采矿权市场,发挥市场对资源配置的基础性作用建立和发展以资源为依托,企业为主体,市场为 ...
//www.110.com/fagui/law_335074.html-
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一支高素质的科技队伍,为高技术人才、重大科技发明者创造良好的政策环境和工作环境,引进人才,留住人才。建立收入分配激励机制,允许在产权结构中保持一定比例的技术股和管理股,使技术和管理转化为资本和股权。四、培育探矿权、采矿权市场,发挥市场对资源配置的基础性作用建立和发展以资源为依托,企业为主体,市场为 ...
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。对科技人员实行“智力资源资本化”,建立技术入股制度、科技人员持股经营制度、技术开发奖励制度,鼓励专利、技术、管理等要素参与投资、分配,专利股、管理股和技术股的比例在法律法规范围内由企业自主约定,使技术和知识真正成为生产力要素,并在参与企业的经营和分配中获得其应有价值。 3.创新人才选拔与配置机制。 ...
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技术知识培训,制定公务员、在职人员信息化知识培训与考核制度,培养既懂信息化技术又懂相关业务的复合型人才。推行技术股、创业股、管理股,充分发挥高技术信息化人才的作用。规范信息化从业人员的职业资格认证,完善信息化人才的市场管理。...
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目标责任制和创建科技进步先进县考核指标,继续鼓励和引导其健康发展。鼓励和支持科技人员兴办科技型非公有制企业。对为企业创造重大经济效益的有功人员,企业给予技术股以奖励。积极鼓励国有企事业单位以职务技术成果投资科技型非公有制企业,经科技管理部门认定,允许将该职务技术成果价值中不低于20%的部分,作为主要 ...
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设立民营科技企业,应当产权清晰,实行公司制、股份合作制或私营、合伙、个体经营。(二十七)鼓励民营科技企业资本占有的和多元。允许企业量化员工无形资产,设立技术股、管理股。允许企业设立劳动股、积累股和奖金股,分配给员工。各种股份可以按照法律法规规定,进入企业资本。 八、引导和支持民营科技企业开展技术创新 ...
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、技术带头人和现代企业家两支队伍的建设,切实改善科技人员的工作和生活条件。《青年科技人才创业工程计划》每年资助30-50名青年科技人才创业,在技术股外,增设创业股、管理股,奖励创业者,将一流的人才留在西安,培育企业家,促进科技成果就地转化,发展高新技术产业。做好选拔、管理、联系优秀专家和拔尖人才的 ...
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