双方协商确定。第十八条聘用合同期满，岗位需要，考核合格，双方协商一致的，可以续签聘用合同。第十九条聘用单位接收政策性安置人员应当按国家和省、市 合同：(一)连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的；(二)未经聘用单位同意，擅自出国或者出国逾期不归的；(三)违反工作规定或者操作规程， ...
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期限。合同期限最长不得超过应聘人员达到国家规定的退休年龄的年限。经当事人双方协商一致，可以订立前款任何一种聘用合同。第十七条下列人员提出订立聘用至 部分仍然有效。聘用合同的无效，由人事争议仲裁机构或人民法院确认。第二十条下列人员未经本单位同意或者有关部门批准，不得拒签聘用合同：（一）国家和本市以及区县 ...
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及填写说明均由总行制定，供中国农业发展银行系统使用，其解释及修改权属总行。未经总行许可，不得随意更改。二、针对我行信贷业务的实际情况，总行制定了６种借款 申请＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿借款，贷款人同意向借款人发放上述贷款。经双方协商一致，根据有关法律法规和银行贷款管理规定，签订本合同，共同遵守。第一条主要 ...
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（项目名称）工程中，从事____________________________岗位（工种）工作。乙方的工作地点为___________________________________。经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度， ...
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的条件；(七)违反聘用合同的责任。聘用合同除上述必备条款外，经当事人双方协商一致，可以约定试用期、培训、知识产权保护、解聘提前通知时限等条款。 第 要求；(二)连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日的；(三)未经聘用单位同意，擅自出国或者出国逾期不归的；(四)违反工作规定或者操作规程 ...
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的条件；(七)违反聘用合同的责任。聘用合同除上述必备条款外，经当事人双方协商一致，可以约定试用期、培训、知识产权保护、解聘提前通知时限等其他条款。 由聘用单位按照本市社会保险规定办理相关手续。第二十条 事业单位开始试行聘用合同制时，未经单位同意，下列人员不得拒绝签订聘用合同：(一)国家和市、区、县重点 ...
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，授权甲方代为签订合同。授权委托书内容由甲、乙双方根据法律规定，另行协商确定；(三)在本合同有效期内，未经甲方同意，乙方不得自行以任何名义(包括以本人名义)、 秘密。第七条合同期限本合同期限为 年月日至 年月日止。合同期满后，经双方协商一致可以续签。第八条合同解除及违约责任(一)本合同有效期满后，双方 ...
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必须随时将施工图设计已编制的部分提交甲方审查，并且在提交施工图设计之后的工作日内未经甲方批准，不得将施工图设计文件用于建设。第二十四条乙方必须按照提交给甲方的 法规及相关政策发生变化，导致本协议或本协议部分约定无法履行时，经双方协商一致可修订或签订补充协议。13.4协议可分割性如果本协议任何条款不合法 ...
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的条件；（七）违反聘用合同的责任。聘用合同除上述必备条款外，经当事人双方协商一致，可以约定试用期、培训、知识产权保护、解聘提前通知时限等条款。第十五 或由聘用单位按照本市社会保险规定办理相关手续。第二十条事业单位开始试行聘用合同制时，未经本单位同意，下列人员不得拒绝签订聘用合同：（一）国家和市、区、县 ...
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严重损害一方当事人合法权益的聘用合同；4．损害国家、社会公共利益的聘用合同；5．未经当事人委托，由第三者代签的聘用合同。（四）聘用合同依法签订后，合同双方应 的合同终止条件出现，聘用合同即行终止。若需续签合同由当事一方提出，经双方协商一致后续签。续签合同应在聘用期满前1个月办理。（七）受聘人员提出终止 ...
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