宗旨，充分反映企业人力资源管理人员专业化程度高、认证技术要求复杂等管理类职业特点，保证鉴定质量，我部成立企业人力资源管理人员全国统一鉴定试点项目领导 。 三、结合当前企业人力资源管理人员的实际情况，企业人力资源管理人员国家职业资格三级、四级的申报条件调整为：(一)人力资源管理员(具备以下条件之一者)1 ...
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鉴定合格人员登记表》进行审核。2、按照合格人数将印有劳动和社会保障部职业技能鉴定中心的证书配发至中汽协，由中汽协将证书和《旧机动车鉴定 或授权注册机构，原则上每年年审一次。 十一、信息查询考试结果和职业资格证书信息在部鉴定中心网站(http：//www.osta.org.cn)查询。旧机动车鉴定估价师 ...
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考生可通过该热线进行全国统一鉴定考试成绩查询。成绩查询热线电话将通过《国家职业资格全国统一鉴定管理系统》打印在考生的准考证上，使考生获知热线查询号码 、使用[汇总及上报考生报名数据]功能进行报名数据上报，其中包括考生基本信息、职业、等级和准考证号。2、使用[汇总及上报全部成绩数据]功能进行鉴定数据上报 ...
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信息管理师、电子商务师、秘书、项目管理师、物业管理员、企业人力资源管理人员职业资格鉴定试点工作。现就有关要求通知如下： 一、试点工作应按照国家 过程中的考核鉴定应在试点机构所在地参加全国统一鉴定，具体考试安排与当地省级职业技能鉴定指导中心协商，对考试合格者按统一规定核发证书。全国统一鉴定尚未正式开始前 ...
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、企业人力资源管理人员、电子商务师、企业信息管理师、项目管理师、物业管理员职业资格鉴定试点工作。现就有关要求通知如下： 一、试点工作应按照国家 过程中的考核鉴定应在试点机构所在地参加全国统一鉴定，具体考试安排与当地省级职业技能鉴定指导中心协商，对考试合格者按统一规定核发证书。全国统一鉴定尚未正式开始前 ...
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技能鉴定试点工作文件和统一工作部署，开展项目管理师、企业人力资源管理人员职业资格培训认证试点工作。 二、试点工作要求(一)试点工作应按照“社会效益第一，质量 。(三)试点过程中的鉴定考核应在考生所在地举行，具体考试安排与有关省级职业技能鉴定(指导)中心协商，同时报我中心备案。(四)望你校在试点过程中 ...
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统一鉴定试点工作的要求，结合本系统的特点，在本系统范围内开展项目管理师职业资格鉴定试点工作。现就有关要求通知如下： 一、试点工作应按照国家职业 过程中的考核鉴定应在试点机构所在地参加全国统一鉴定，具体考试安排与当地省级职业技能鉴定指导中心协商，对考试合格者按统一规定核发证书。全国统一鉴定尚未正式开始前 ...
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中国航天科工集团公司人力资源部：你单位《关于开展人力资源管理师等职业资格鉴定工作的请示》(人字[2003]101号)收悉。经研究，同意你单位按照企业人力 组织实施，保证培训认证工作的质量。 二、原则上已经开展全国统一鉴定试点的职业等级不单独组织专场考核鉴定，应在试点机构所在地参加全国统一鉴定。具体考试 ...
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人员全国统一鉴定工作的要求，结合通信行业特点，在本系统内开展企业人力资源管理人员职业资格培训试点工作。现就有关要求通知如下： 一、试点工作应按照国家职业 经验的基础上逐步开展。 三、希望你单位在试点工作中及时总结经验，为在企业深入开展职业培训、提高职工的人力资源能力水平积累经验。 劳动和社会保障部职业 ...
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资格全国统一鉴定工作的通知》(劳社厅函[2005]81号)和关于印发《国家职业资格全国统一鉴定质量督导技术规程(试行)》的通知》(劳社鉴发[2004]17号)要求， 进行了统一安排和部署，并安排了质量督导人员进行巡视；各个考点根据所考职业的不同特点和要求，安排了巡考、主考、监考、试卷负责人、考试时间 ...
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